×
Показано с 1 по 7 из 7
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    02.08.2007
    Сообщений
    7

    Трудовая книжка для только что получившего гражданство

    Здравствуйте,
    подскажите, пожалуйста, такая ситуация...
    Челове работает в компании 2 года, на пол-ставки, директором...Гражданство было другой страны, да еще совместитель - трудовой книжки не было. Теперь он получил гражданство, хочет перейти на полную занятость. Купили трудовую, как ее теперь правильно оформить? И куда нужно обратиться, чтобы получить карточку пенсионного страхования?

    Спасибо!
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    12.12.2006
    Сообщений
    1,121
    существуют правила оформления, утвержденные правительством
    за карточкой в пенсионный фонд
    ИМХО

  3. #3
    бяка
    Регистрация
    27.07.2005
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    11,218
    Челове работает в компании 2 года, на пол-ставки, директором..
    его собранием назачили?
    Вообще назначается руководитель на основании протокола собрания учредителей и в приказе вы пишите На основании протокола собрания учредителей № от г. функции генерального директора принимаю на себя. подпись.
    В трудовой
    ООО "Х" (без сокращений, естественно)
    Назначен на должность генерального директора решением участника Общества. Основание: Решение №...от...
    http://www.hr-portal.ru/pages/tkn/tkn.php

    И куда нужно обратиться, чтобы получить карточку пенсионного страхования?
    в ПФ
    заполняете на него Анкету застрахованного лица и через 3 недели сделают свидетельство.
    Последний раз редактировалось Ученица 777; 23.06.2008 в 13:31.
    Улыбнись, и все получится))))))))

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    02.08.2007
    Сообщений
    7
    спасибо большое за ответы и ссылки, но я там так и не нашла, что писать, если он уже работал, к примеру, с 2005 года...книжка-то только сегодня появилась...или это не имеет значения? так и указывать - дирекор с такого-то года?

  5. #5
    Клерк Аватар для Маринчик:)
    Регистрация
    09.06.2008
    Адрес
    Казань
    Сообщений
    134
    Вообще о работе по-совместительству запись в трудовую вносится по желанию трудящихся, так что возможно новое решение учредителей о принятии на полную ставку, приказ, и потом уже запись в трудовую

  6. #6
    бяка
    Регистрация
    27.07.2005
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    11,218
    книжка-то только сегодня появилась...или это не имеет значения?
    если у него вообще не было ТК, то у вас будет просто первичная запись, а стаж до вас пропадет.Там где он числился на основном месте ему ТД не заводили?
    Честно, так как вы несовсем четко формируете вопрос, понять вас сложно.
    Если у него она была, и он ее потерял или утратил, то это другая процедура
    Улыбнись, и все получится))))))))

  7. #7
    бяка
    Регистрация
    27.07.2005
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    11,218
    Вообще о работе по-совместительству запись в трудовую вносится по желанию трудящихся
    согласна и такая запись делается по основному месту работу, а не там где он совместитель.
    Улыбнись, и все получится))))))))

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)