×
Показано с 1 по 5 из 5
  1. #1

    Осторожно про отпуск

    может ли человек который увольняется переводом получить компенсацию за отпуск если нет или да то почему
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    23.11.2007
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    129
    ну на банковскую карточку например может, как и зарплату.

  3. #3
    Консалтер
    Регистрация
    25.10.2005
    Сообщений
    1,834
    получить компенсацию за отпуск
    может, на общих основаниях
    если ... да то почему
    потому что увольнение "в порядке перевода" в этом смысле не отличается от других случаев увольнения.

    PS. до 2002 года (до принятия Трудового кодекса) существовала норма законодательства, согласно которой при увольнении в порядке перевода на новом месте работы можно было получить отпуск с учетом стажа работы на предыдущем предприятии - КЗоТ, статья 71.

    Это правило отменено, теперь при увольнении всем работникам работодатель выплачивает компенсацию за неиспользованный отпуск (ну, конечно, если отпуск не использован
    Последний раз редактировалось Laric; 25.06.2008 в 17:19.

  4. #4
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Маруcечка дусечка Посмотреть сообщение
    может ли человек который увольняется переводом получить компенсацию за отпуск если нет или да то почему
    При переводе к другому работадателю заключается новый трудовой договор, в связи с чем, с работником производится полный расчет, в том числе, и отпуснкные - в ТК РФ про переводы)

  5. #5
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    может ли человек который увольняется переводом получить компенсацию
    Он должен ее получить.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)