Никогда не сталкивалась с премиями. Подскажите, пожалуйста. Сотрудник уходит в отпуск в сентябре. Расчетный период - сентябрь 2007-август 2008. Опустим тонкости расчета с неполностью отработанным временем (с этим мне ясно) и положением о премировании (все это есть). Меня интересует вопрос - какие именно премии включать в расчет. В октябре 2007 начислена премия за 3 кв-л, в феврале - за 4 кв-л, в апреле за 1-ый, в июле -за второй. Один бух говорит мне, что включаем все премии. Другой, что февральскую, апрельскую и июльскую полностью, а вот октябрьскую в размере 1/3, т.к. она за 3 кв-л, а в расчетный период вошел только один из 3-х месяцев. после прочтения ПП № 922 ничего не поняла.
