Помогите кто может!
Ошиблась при заполнении трудовой книжки новому сотруднику
сначала поставила номер записи, потом наименование организации
а ниже пошла дата и прием на работу.
Признавать ли такую запись недействительной, в ней ведь все верно только порядок написания нарушен?
зачеркните чтоб было видно, и исправьте. напишите исправленному верить. подпись печать...
Ирина185, рисовать любите в трудовых книжках?
Ирина185, это грубая ошибка.. В трудовые книжки исправления вносятся совсем не так, зачёркивать можно только на титульном листе, например, если фамилия изменилась.
Вообще, исправления вносятся путём признания записи недействительной и внесения правильной записи.
Например: ставим следующий порядковый номер, дату исправления, и пишете: "Запись за номером таким-то недействительна." И дальше (тут же, после точки, хотя возможно и поставить следующий номер) пишете правильную запись.
(Пункт 1.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утв. Постановлением Минтруда и и соцразвития РФ от 10.10.2003 № 69).
В этом же пункте, кстати, говорится и о том, что зачёркивание ранее внесённых записей не допускается
Но в конкретном случае я бы ничего не исправляла, т. к. Вы внесли не ошибочную запись, а просто не в ту графу внесли
Если ты споришь с идиотом, постарайся удостовериться, что он не делает того же самого /Огден Нэш/
Curly Sue,Спасибо !
извините
Сообщение от Ирина185
извините
Если ты споришь с идиотом, постарайся удостовериться, что он не делает того же самого /Огден Нэш/
А если работник принят на работу 01.09, а я сделала запись 01.10, как исправить?
Lison, вы внесли запись, то работник принят на работу 1 октября? Признать запись недействительной и внести правильную запись.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
