Подскажите, пожалуйста, какие документы необходимо потребовать от отца ребенка.
Пособие будет получать мать по месту работы, а отец ребенка не работает ( тогда он должен предоставить копию труд.книжки), и у него нет трудовой книжки... Что делать?
Подскажите, пожалуйста, какие документы необходимо потребовать от отца ребенка.
Пособие будет получать мать по месту работы, а отец ребенка не работает ( тогда он должен предоставить копию труд.книжки), и у него нет трудовой книжки... Что делать?

Постановление Правительства РФ от 30 декабря 2006*г. N*865
"Об утверждении Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей"
24.*Для назначения и выплаты единовременного пособия при рождении ребенка представляются:
а)*заявление о назначении пособия;
б)*справка о рождении ребенка, выданная органами записи актов гражданского состояния;
в)*справка с места работы (службы, учебы) другого родителя о том, что пособие не назначалось,*-*в случае, если оба родителя работают (служат, учатся);
Если не изменяет память, в Вашем случае берется 1) справка из органов занятости по месту жительства неработающего супруга (раньше точно требовали), 2) справка из соцзащиты по месту жительства неработающего супруга о неполучении пособия, 3) объяснительная (заявление) об отсутствии у супруга трудовой книжки.
Примерно так.
Последний раз редактировалось LegO NSK; 21.09.2008 в 12:07.

"Официальная" точка зрения
У сотрудника нашего ООО родился ребенок, его жена безработная. Обязаны ли мы выплатить ему единовременное пособие при рождении ребенка? Какие документы он должен для этого представить?
Да, ваша организация обязана выплатить сотруднику единовременное пособие при рождении ребенка.
Право на это пособие имеет любой из родителей ребенка либо лицо, его заменяющее. Данное положение регулируется Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"*(1). Согласно пунктам 19-21 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей*(2), если хотя бы один из родителей работает, пособие выплачивается по месту его работы. Для назначения и выплаты единовременного пособия в вашем случае работник должен принести в отдел кадров следующие документы:
а) заявление о назначении пособия;
б) справку о рождении ребенка, выданную органами загса.
Поскольку супруга вашего сотрудника не работает, больше никаких документов не требуется.
Л. Ерофеева,
ведущий специалист юридического отдела Российского профсоюза
работников атомной энергетики и промышленности
1 февраля 2005 г.
"Кадровое дело", N 2, февраль 2005 г.
Спасибо за быстрый ответ. Буду звонить в ФСС уточнять, так не хчется этой волокиты со справками...
совсем недавно читала об этом вопросе здесь или на другом сайте. была приведена ссылка на судебное решение об отказе в выплате единоврем пособия по прочине отсутствия ПОЛНОГО комплекта документов - вне зависимости от причины
Подскажите пож-та, как нужно написать справку о том, что наш сотрудник не получал единовременную социальную выплату на ребёнка в размере 8680. спасибо

Так и пишите, в произвольной форме

нетединовременную социальную выплату
единовременное пособие при рождении
да
![]()


У меня отец получал, жена нигде никогда не работала.Так в заявлении и написал ( по совету соцстраха) "трудовой книжки не имеет".
Почему-то я Вам верю...
У нас такая ситуация. Работница родила ребеночка. В свидетельстве о рождении ребенка в графе отец - стоит прочерк.
Работница хочет получить:
1. единовременное пособие при рождении,
2. ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
Вопрос такой: Нужно ли требовать с работницы:
1. для назначения и выплаты единоврем. пособия по рождении ребенка - форму № 24 "Справка о рождении"
2. для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком ф. № 25 "Справка о рождении".
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)