Уважаемые клерки, возникла ситуация:
исполнительного директора (он же один из учредителей ООО) приглашают поработать в другую компанию по трудовому контракту. Что может стать необходимым (понадобиться) в этом случае для сотрудника, для второй организации и "родного" ООО?
