Доброго дня, уважаемые клерки!)
Буду признателен за помошь в решении кадрового вопроса, а именно:
банальная рокировка - по соглашению сторон начальник отдела охраны переводится на должность инспектора (с незначительным, но все-таки, понижением оклада), а инспектор, соответственно, переводится на должность начальника отдела.
Вопрос в том, как правильно оформить?
Приказы, дополнительные соглашения к трудовым договорам - само собой разумеющееся...
Нужны ли заявления сотрудников с просьбой о переводе, и если да, то нужно ли указывать причину, по которой сотрудник имеет необоримое желание занять более низкооплачиваемую должность?)
Заранее благодарю!![]()


Не надо грустить
..." (с)
