В организации проведена судебными приставами проверка исполнит. листов.
В ходе проверке выяснилось, что при увольнении работника исполнит. лист в адрес суд. приставов был отправлен на 4 день (что является нарушением согласно Закона об исполнит. производстве). Составили протокол, акт, объяснительную.
Скажите пожалуйста, что грозит бухгалтеру, должностным лицам и самой организации за данное нарушение?

Ответить с цитированием

Оштрафовали на 1000 руб. именно бухгалтера, а не организацию.



