Добрый день всем.
Вопрос следующий: организация заключила договор добровольного медицинского страхования. 18 августа принимается новый сотрудник, а 21 августа увольняется застрахованный сотрудник. По доп.соглашению к договору замена уволенного работника на вновь принятого производится с 1 сентября 2008 года, т.к. по условиям договора предупредить об исключении/включении мы должны за 2 недели, а увольнение было день в день по согласию сторон. Получается, что в период с 21 августа по 31 августа сотрудник, на которого оформлена страховка уже не работал, а на сотрудника, который был принят, документально страховку еще не оформили. Как быть с затратами по дмс в этом случае в НУ и БУ???


Ответить с цитированием