Добрый вечер!
Подскажите, пожалуйста, как грамотно "разрулить" ситуацию. Уже октябрь, а по командировке не закрыт еще и август. Дело в том, что в августе руководитель отправился в командировку на неделю на своем личном автомобиле. На аванс ничего не выдавалось. Зарплата и средний заработок за август уже насчитаны и выплачены. Хочется грамотно оформить, но совсем запуталась. Что правильнее и лучше: компенсировать или выплатить арендную плату?? Вдовесок ко всему, он в сентябре получил аванс на х/р, т.е. часть суммы, думаю, можно оформить за авто. Только как? Ведь, полагаю, с аренды нужно уплатить НДФЛ?? Но уже поздно! А если компенсация, можно ли больше, чем 1200 (у нас объект - "доходы"). А еще он привез с собой чеки на покупку бензина? Как быть с ними?
Спасибо за помощь!
