Помогите советом. Организация на упрощенке. С января были приняты на работу 2 сотрудника, выплачивалась з.п., платились налоги. Затем все лето официально з.п. не начислялась и соответственно отчисления в пенсионный фонд не производились (по какой причине не известно). Скажите как правильнее, начислить все задним числом и уплатить или просто начать начислять з.п. (и налоги) с октября.
Если оформлять задним числом - на все выплаты придется начислять пени, да и штрафы за несвоевременную выплату тоже пришлют скорее всего.
Раз зп не начислялась - значит работники были в отпуске за свой счет. Это факт надо оформить официально, тогда никаких долгов по ФСС и ПРФ не будет (раз не было начислений в пользу работников - нет и выплат). Мне кажется что этотвариант предвочтительнее (если конечно работники не против)
Кто пришлет?да и штрафы за несвоевременную выплату тоже пришлют скорее всего.Правильнее так, как было на самом деле. Работали, значит есть отметки в табеле, начисляете, уплачиваете недоимку, пени, подаете уточненку. Не работали, нет отметок в табеле, по причине оформляете документы, или прогулы.Скажите как правильнее
Искорка, хороший вопрос... Я как-то над этим не задумался... ФСС не может? Или они только за просрочку по отчетности штрафуют а если отчитываешься но недоплачиваешь - капает долг и все? Аналогично сомнения по ПРФ. Подскажите пожалуиста, это правда некритично если платеж задержался?Кто пришлет?
подскажите, работник, не в штате, воопще ни как не оформлен, просит переводить ему з/пл на пластик.
это обязывает нас платить за него ндфл, соц и пенс, или только ндфл, а остальное - его обязанность?
а вариант как начислить з\а октября и сверху премию (за летние месяца)
Чем глупее вопрос, тем яснее ответ...
Полностью за.Мне кажется что этотвариант предвочтительнее (если конечно работники не против)
а как официально оформить отпуск за свой счет? должно быть заявление от работника и приказ по предприятию? правильно? и может ли отпуск за свой счет длиться 3 месяца?
если отчетность сдана, то только долг + пени..штрафы только за несвоевременную подачу декларации.если отчитываешься но недоплачиваешь - капает долг и все?
Последний раз редактировалось xomka; 10.10.2008 в 11:14.
если отчетность сданаэто как? если вы декларации сдавали, то подаете уточненки и платите пени за несвоевременную оплатуштрафы только за несвоевременную подачу декларации
Чем глупее вопрос, тем яснее ответ...
я хотела сказать, что штрафы начисляются, если отчетость не была сдана
так вы сдали или нет??? если нет тоесли да тоштрафы начисляютсято подаете уточненки и платите пени за несвоевременную оплату
Чем глупее вопрос, тем яснее ответ...
отчетность сдали..теперь наверо все оформим как отпск по собственному желанию
Конечно можетможет ли отпуск за свой счет длиться 3 месяца?
классработник, не в штате, воопще ни как не оформлен, просит переводить ему з/пл на пластик.
еще бы, да и оформить хоть как-нибудь не мешало бы, хотя бы на подряд.это обязывает нас платить за него
Работник или есть или его нет. Какой случай описан этой фразой?подскажите, работник, не в штате, воопще ни как не оформлен
. А что тут неясного, приходит работник и просто работает получает деньги и нигде не расписывается уходит, завтра опять приходит работает ,получает деньги и уходит. Никаких договоров, табелей что тут зазорного. Ко мне очень часто бабушки обращаются полы помыть, я им даю за это деньги, и что тут плохого, Она выполнила свою работу -получила деньги и ушла, милостиню она не просила у меня, а с пенсией которую она заслужила - по моему всем понятноСообщение от Препод
tpn.61, думаю, здесь ответы на ваши вопросы.что тут зазорного
Основанием для привлечения налогоплательщика к ответственности за неуплту налога отсутствует, если отсутствуют СВЕДЕНИЯ о том, какие действия налогоплательщика повлекли неуплату налога. Я ЕНВД - плачу, какие ко мне вопросы
или бездействие.СВЕДЕНИЯ о том, какие действия налогоплательщика повлекли неуплату налога.
Наверно, я вас огорчу. Кроме ЕНВД существует еще масса налогов, взносов, сборов.
Вам с бабушкой подойдет НДФЛ, и взносы в ПФР и ФСС. Кроме того, как работодатель вы должны были бы зарегистрироваться в ПФР и ФСС. А еще подавать Расчеты и Декларацию по взносам ПФР, Расчеты по ФСС, Справку о доходах бабушки, Индивидуальные сведения в ПФР для увеличения бабушкиной пенсии... Недоимки, пени, штрафы. Да, а ИП собственностью отвечает.
Вот каким боком бабушка может выйти. А сведения легко бабушка предоставит, когда узнает, что пенсию можно увеличить на 3 копейки. Вы по ссылочке-то сходите, там много подходящих статей.
Последний раз редактировалось Искорка; 11.10.2008 в 09:17.
Дэк и я говорю, что для начала нужно заключить договор с бабушкой, прописать ей обязанности, о материальной ответственности, чтобы помойное ведро не унесла себе домой,не получила необоснованную выгоду, ну а я сведения обязательно подам по НДФЛ,ФСС,пенс.фонд или куда-еще, а забыл сведения о среднесписочной до 20 января, обязательно подам на соседнем форуме я подробно разложил эти обязанности
Лучик сета , Вы бух организации, ну и выполняйте свойбухзакон,у ИП бухов нет-и эта тема уже закрыта. Я ИП - свои обязанности выполняю.
Э, нет. Достаточно, чтобы бабушка на работу вышла, договор считается автоматически заключенным.для начала нужно заключить договор с бабушкой
З.Ы. "Учиться, учиться и учиться..."(с)
Вот те лучик светанул достаточно , аж потемнело сразуЭ, нет. Достаточно, чтобы бабушка на работу вышла, договор считается автоматически заключенным.
З.Ы. "Учиться, учиться и учиться..."(с)
Бабушка на работу не вышла, она пришла ко мне и предложила свои услуги за вознаграждение Мне решать приходить бабушке или выходить ко мне
tpn.61, бросьте ломать комедию: Вы хотите к своим неприятностям за нарушения налогового законодательства добавить другие, за нарушения трудового?
И если бы это касалось только Вас - я бы только приветствовал!
Но сказано: "Горе тому, кто соблазнит малых сих!"
tpn.61, Вы получили сегодня последнее предупреждение. Больше их не будет. У нас профессиональный форум, а не цирк.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
