В связи с эк. ситуацией в стране и отсутствием заказов в орг-ии сложилась трудная фин. ситуация. Директор хочет отправить 80 % сотрудников в бессрочный неоплачиваемый отпуск. Правомерно ли это, и если да, то как оформить?
Фин. кризис-отпуск бессрочный
В связи с эк. ситуацией в стране и отсутствием заказов в орг-ии сложилась трудная фин. ситуация. Директор хочет отправить 80 % сотрудников в бессрочный неоплачиваемый отпуск. Правомерно ли это, и если да, то как оформить?
С согласия сотрудников, взять с них заявление на без содержания.
Если сотрудники не согласны-то оформлять простой и платить им 2/3.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием