×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. Клерк
    Регистрация
    10.09.2008
    Сообщений
    15

    Перевод работника к другому работодателю

    Если работник переводится на другую работу к другому работодателю. Трудовой договор с прежним прекращается. А можно в трудовой книжке записать о таком переводе ????
    Поделиться с друзьями

  2. N_Y
    Регистрация
    24.11.2006
    Сообщений
    18,123
    Цитата Сообщение от eosen Посмотреть сообщение
    Если работник переводится на другую работу к другому работодателю. Трудовой договор с прежним прекращается. А можно в трудовой книжке записать о таком переводе ????
    думаю, если по просьбе-то запись об увольнении должна быть такой "Уволен в порядке перевода в ООО__ по просьбе работника (п.5 ст. 77 ТК РФ)"
    ИМХО

  3. Клерк
    Регистрация
    19.09.2008
    Сообщений
    11
    Не можно, а нужно, так как перевод работника по его просьбе или с его согласия к другому работодателю - основание прекращения трудового договора. Соответственно, вносится в трудовую книжку запись об увольнении в вышеуказанной формулировке, с последующей записью нового работодателя: "Принят на работу в порядке перевода...."

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)