Помогите сделать расчет. Сотрудник ушел на больничный по уходу за больным членом семьи (заболел маленький ребенок). Болела с 13.10.08 по 20.10.2008г. На работу принята 10.06.08. Стаж работы:
1. 07.02.1989 -принята учеником портного
2.01.03.1989- переведена на должность уборщицы
3.11.02.1991- переведена учеником по пошиву и ремонту изделий из меха
4.24.04.1991-присвоен 3 разряд
5. 15.07.1992- уволена по уходу за ребенком.
6.29.07.1992- принята уборщицей на завод
7.07.10.1992-уволена с завода по уходу за ребенком
8.14.02.1994-принята санитаркой в мед часть
9.07.06.1994-уволена по уходу за ребенком
9.20.06.1994- принята в Восток продавцом
10.17.11.1997- уволена по уходу за ребенком
11.18.02.1998- принята продавцом киоска
12.15.09.2004- уволена по собственному желанию
13.01.01.2008- принята продавцом к ип
14.01.03.08-уволена по соб желанию по уходу за ребенком
15.10.06.2008-принята продавцом к ип
В июне предприятие не работало, сотрудник был отправлен в отпуск без содержания з/п.
З/П
июнь-0
июль-2744,02
август-3005,36
сентябрь-2607,95
Зарплата расчитывалась из отработанных количества времени.
в июне-0
в июле-99ч (11 дней)
в августе-99ч (11 дней)
в сентябре-90ч (10 дней)
