Приняли на работу гражданина дружественной Белоруссии. С налогами на его зарплату и прочей кадровой белибирдой что делать - вроде знаю. А нужно ли в какую-нибудь гос. миграционную службу обращаться, чтобы их проинформировать на всякий случай? Или прием иностранца на работу только внутреннее дело компании?
По идее, на иностранцев нужно получать еще разрешение в миграционной службе. Но теперь эти функции передали МВД, а раньше существующую миграционную службу аннулировали.....
Так ведь он и так должен получить временную регистрацию в милиции, иначе я сним не могу заключить трудовой договор.
Ну вот наверное поэтому они и объединили в себе эти 2 функции.......
Гражданина Беларуси можно принимать на работу без всяких разрешений миграционной службы, т.к. у России и Беларуси - союз, попробую поискать документы - найду - напишу...
вот нашла:
Необходимо ли организации получать разрешение для устройства к себе на временную работу граждан из Белоруссии?
Указом Президента РФ от 16.12.93 N 2146 было утверждено Положение о привлечении и использовании в Российской Федерации иностранной рабочей силы, установившее обязательный для всех работодателей порядок получения разрешений Федеральной миграционной службы на приглашение на работу иностранных граждан.
Однако этот порядок не применяется к лицам, для которых межгосударственными и межправительственными соглашениями РФ определен иной порядок трудоустройства (п.18 Положения).
В соответствии с пунктами 1-2 решения Высшего Совета Сообщества России и Белоруссии (далее - Высший Совет) от 22.06.96 N 4 "О равных правах граждан на трудоустройство, оплату труда и предоставление других социально-трудовых гарантий" действующий порядок регулирования, привлечения и использования иностранной рабочей силы в отношении граждан Республики Беларусь в Российской Федерации не применяется.
Документы, выданные в Республике Беларусь для реализации трудовых прав и социально-трудовых гарантий граждан, или их копии, выданные в установленном порядке, признаются без легализации.
Граждане Республики Беларусь, осуществляющие трудовую деятельность на территории РФ, пользуются равными с гражданами РФ правами в вопросах трудовых отношений.
С 26 января 2000 г. Договор об образовании Сообщества России и Белоруссии от 02.04.96, на основании которого действовал Высший Совет, утратил силу в связи с вступлением в силу Договора о создании Союзного государства от 08.12.99 (ст.70 Договора). Однако вышеупомянутое решение Высшего Совета N 4 продолжает действовать, как не противоречащее Договору от 08.12.99 (см. ч.15 ст.18, ст.31 Договора).
Таким образом, предприятиям не требуется получать разрешение на устройство на работу граждан Республики Беларусь.
М. Васильева
1 августа 2001 г.
ФПА АКДИ "Экономика и жизнь", выпуск 14, август 2001 г.
Большое спасибо!
А можно подробнее описать налоги и кадровую белиберду?Сообщение от Габи
А то моя бухгалтерия этого не знает.
Заранее спасибо.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
