совмещение в трудовой
Моя трудовая книжка находится на основном месте работы.
Сейчас хочу устроиться официально на дополнительную работу по совмещению.
Но офишировать на основной работе этот факт не хочется.
Подскажите:
1) могу ли я не вносить запись о работе по совмещению в трудовую книжку и при этом официально там работать?
Если не на госслужбе, и не афишируйте.Сообщение от Аноним
Крепостное право у нас давно отменено.
Можете.
Внесение записи о работе по совместительству вносится исключительно исходя из Вашего желания.
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 16 апреля 2003 г. N 225 О ТРУДОВЫХ КНИЖКАХ
Там именно про это и говорится.
у меня двое детей и сама я на инвалидности, при расчете подоходного при работе по совместительству есть ли у меня льготы и какие?
Есть, если вы подтвердите, что не используете стандартный вычет на основной работе.
Кстати, опять же, важно знать какая у Вас группа.
Льготы:
отпуск без сохранения до 60 дней;
отпуск ежегодный 30 дней.
спасибо!
Не за что.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
