пособие,ПОМОГИТЕ!!!!
Пришла сотрудница и написала заявление на выплату ей ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5лет, хотелось бы знать...какие документы я должна у нее потребовать и ...как расчитать это пособие,и какие с этого платятся налоги? Заранее очень благодарна!
Документы:
1. Свидетельство о рождении
2. Справка с работы папы о том, что он данное пособие не получает
по-моему никакие, так как это не ваши расходы, а ФССкакие с этого платятся налоги
ЕСЛИ ЛЮДИ ОЖИДАЮТ ОТ МЕНЯ БОЛЬШЕГО,ЧЕМ Я МОГУ ИМ ДАТЬ,ТО ЭТО ИХ ОШИБКА,А НЕ МОЯ ВИНА..
...
Белка, пожалуйста, расскажите как мне расчитать это пособие, сотрудница с заявление пришла 20.08.08, от этой даты по сей день я не знаю сколько денег ей заплатить
вы ей вообще ничего не платили?20.08.08
ребенок первый или нет?
ЕСЛИ ЛЮДИ ОЖИДАЮТ ОТ МЕНЯ БОЛЬШЕГО,ЧЕМ Я МОГУ ИМ ДАТЬ,ТО ЭТО ИХ ОШИБКА,А НЕ МОЯ ВИНА..
Пособие по уходу за ребенком не облагается ни какими налогами.
Расчет:
1. Доход за 12 предыдущих месяца (до 20.08.08) / календарные дни = среднедневной.
2. Среднедневной * 30,4 *40% = пособие (каждый месяц будит одна сумма, за исключением, когда сотрудник не в полный месяц находился в отпуске)
если не полный месяц то:
Среднедневной * 30,4 *40% / на календарные дни в месяце * на количество календарных дней в течении которого сотрудница находится в отпуске = пособие.
Постановление 865
50. Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком представляются:
а) заявление о назначении пособия;
б) копия свидетельства о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход;
в) копия свидетельства о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей);
е) справка с места работы (учебы, службы) матери (отца, обоих родителей) ребенка о том, что она (он, они) не использует указанный отпуск и не получает пособия, а в случае, если мать (отец, оба родителя) ребенка не работает (не учится, не служит), - справка из органов социальной защиты населения по месту жительства матери, отца ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком - для одного из родителей в соответствующих случаях, а также для лиц, фактически осуществляющих уход за ребенком вместо матери (отца, обоих родителей) ребенка;
если таковое имеется.в) копия свидетельства о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей);
Я поэтому и спрашивала
ребенок первый или нет?
ЕСЛИ ЛЮДИ ОЖИДАЮТ ОТ МЕНЯ БОЛЬШЕГО,ЧЕМ Я МОГУ ИМ ДАТЬ,ТО ЭТО ИХ ОШИБКА,А НЕ МОЯ ВИНА..
посмотрите файл вложенный, может пригодится вам
Последний раз редактировалось Ktana; 26.11.2008 в 11:27. Причина: ***
Где он?
Сорри, объем был большой, сейчас уменьшу и выложу
а если муж или жена явл. ИП, то какую справку со своего места работы они предоставляют?
Чем глупее вопрос, тем яснее ответ...
А вот наконец-то и файл
Сообщение от зОля
от ИП напишите сами справку, для ИП печать на справке обязательна. +
Предприниматель предоставляет ксерокопию свидетельства о регистрации предпринимателя (не ИНН!!).
ИП должен по месту регистрации идти и брать справку в ФСС. Ему там ее скорей всего не дадут отправят в сабес (по моему) там ему дадут справку, о том что он не получает пособие по уходу до 1,5 лет.
У меня такая ситуация была.
ФСС наш сказал таким образом поступить.
Справку данную мне предоставили и я спокойно начисляла пособие до 1,5 сотруднице.
Женщины, добровольно вступившие в отношения по обязательному страхованию (адвокаты, предприниматели и т. д.), приобретают право на пособие только при условии уплаты ими страховых взносов в течение шести месяцев (п. 7 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 15 июня 2007 г. № 375). Порядок уплаты взносов установлен в статье 3 Закона от 31 декабря 2002 г. № 190-ФЗ. За получением пособия по беременности и родам им нужно обратиться в территориальное отделение ФСС России (п. 3 ст. 13 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ).
Это я знаю.
В данном случае речь идет о том, что у нас работала сотрудница у которой муж был ИП (он не уплачивал взносы)
Тогда да, точнее будет сделать так, как вы написали
А как на расчёт пособия влияет наличие одного ребёнка?
Если сотрудник ухаживает за первым ребенком, сумма пособия должна быть не меньше 1500 руб. и не больше 6000 руб. При уходе за вторым и последующими детьми сумма пособия должна быть не меньше 3000 руб. и не больше 6000 руб. Об этом сказано в абзаце 3 части 1 статьи 15 Закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ и в пункте 5 разъяснений, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России № 270 и ФСС России № 106 от 13 апреля 2007 г.
суммы разные
http://mvf.klerk.ru/spr/spr07_6.htm
ЕСЛИ ЛЮДИ ОЖИДАЮТ ОТ МЕНЯ БОЛЬШЕГО,ЧЕМ Я МОГУ ИМ ДАТЬ,ТО ЭТО ИХ ОШИБКА,А НЕ МОЯ ВИНА..
Ktana, суммы проиндексировали
ЕСЛИ ЛЮДИ ОЖИДАЮТ ОТ МЕНЯ БОЛЬШЕГО,ЧЕМ Я МОГУ ИМ ДАТЬ,ТО ЭТО ИХ ОШИБКА,А НЕ МОЯ ВИНА..
Понятно, спасибо!
---------Размеры государственных пособий гражданам, имеющим детей, в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, определяются с применением этих коэффициентов, которые учитываются при исчислении указанных пособий в случае, если они не учтены в составе заработной платы.---------------
Замучал наверное, но ещё одно спрошу
Про районный коэфициент.
Он у нас 20% (Новосибирск)
Как
-----------если они не учтены в составе заработной платы.---------------
это должно выглядеть в зарплате конкретно у нас?
Есть допустим оклад, его выплачиваю. ни какие районные коэффициенты не фигурируют ни в ведомости, ни в ТД.
Что должно быть написано (или выплачено), и где, чтобы применить к пособиям этот районный коэффициент?
Белка ТНТ, ну да...точно..
Минимальный и максимальный размеры пособия ежегодно пересчитываются исходя из прогнозируемого уровня инфляции (ст. 4.2 Закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ). Процент, на который необходимо увеличить пособие, устанавливается Законом о федеральном бюджете на соответствующий год.
С 1 января по 30 июня 2008 года включительно этот показатель был равен 8,5 процента (ч. 1 ст. 1 Закона от 24 июля 2007 г. № 198-ФЗ). То есть сумма ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком должна была составлять не меньше 1627,5 руб. (1500 руб. × 1,085) и не больше 6510 руб. (6000 руб. × 1,085). При уходе за вторым и последующими детьми сумма пособия должна была составлять не меньше 3255 руб. (3000 руб. × 1,085) и не больше 6510 руб. (6000 руб. × 1,085). ФСС России изложил такие правила расчета в письме от 5 марта 2008 г. № 02-18/07-1931.
С 1 июля 2008 года введен коэффициент – 1,0185 (ч. 2.1 ст. 11 Закона от 24 июля 2007 г. № 198-ФЗ). Его следует применять дополнительно к коэффициенту 1,085 (письмо ФСС России от 25 июля 2008 г. № 02-10/07-7293). То есть с 1 июля 2008 года сумма ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком должна выплачиваться в размере не меньше 1657,61 руб. (1500 руб. × 1,085 × 1,0185) и не больше 6630,44 руб. (6000 руб. × 1,085 × 1,0185). А при уходе за вторым и последующими детьми сумма пособия должна быть не меньше 3315,22 руб. (3000 руб. × 1,085 × 1,0185) и не больше 6630,44 руб. (6000 руб. × 1,085 × 1,0185).
Если проиндексированный максимальный размер пособия превышает размер пособия, рассчитанного из среднего заработка, то пособие выплатите в размере 40 процентов среднего заработка. Например, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, рассчитанное в размере 40 процентов от зарплаты, составляет 6600 руб. Соответственно, до 30 июня 2008 года включительно оно было ограничено максимальным размером (6510 руб.). В этом случае с 1 июля 2008 года необходимо пересчитать пособие, но не до 6630,44 руб., а до 6600 руб. Это следует из писем ФСС России от 5 марта 2008 г. № 02-18/07-1931 и от 25 июля 2008 г. № 02-10/07-7293.
Суммы проиндексировали с 01 января 2008 года, или с 01 июля(((
Желаю личного благополучия и успехов в бизнесе!
Желаю личного благополучия и успехов в бизнесе!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
