×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    14.07.2004
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    817

    дни за компенсацию при увольнении

    запуталась в днях. Сотрудник увольняется, но он еще не отгулял 14 дней за старый период, и за новый отработал 3 месяца. Рассчитывать компенсацию за 20,99 дней (14 +6,99)?????
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Аноним
    Гость
    какой месяц...где старый период где новый? каким числом то увольняеете? каким принимали?

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    14.07.2004
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    817
    период работы с 01 сентября 2007 по 30 ноября 2008г. 14 дней отпуска уже отгуляно.

  4. #4
    аллюзионистка Аватар для Шмымзик
    Регистрация
    03.08.2006
    Адрес
    Брандашмыговка
    Сообщений
    10,755
    Рассчитывать компенсацию за 20,99 дней (14 +6,99)?????
    За 21 день ровно.

  5. #5
    Аноним
    Гость
    21 однозначно

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    14.07.2004
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    817
    Спасибо огромное)))))))))))))

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)