Расчет пособия уходу в 1С ЗиК

[Gennady]

1С ЗиК редакции 2.3

Сотрудница находится в отпуске по уходу за первым ребенком до 3-х лет,
По истечение 1, 5 лет – уходит в отпуск по уходу до1,5 лет за 2-м ребенком

Программа производит расчет пособия до 1,5 за 2-м ребенком в двойном размере (в расчетном листе указывается 46 дней сумма 7 459,25р.)

Что нужно вкл/откл в программе что бы расчет был правильным, т.е. за 23 дня – 3 729,62, а не в два раза больше ? Спасибо.

Ниже привожу сообщения программы при вводе расчета на второго ребенка.

Сотруднику Алескерова Руфима Рашитовма уже введем вид расчета "Пос. по ух. за реб. до 3 л.'. Ввести еще один?

Отпуск по уходу за ребенком №000002 от 03.11.08
Вид расчета "Пос. по ух. за реб. до 3 л."
... уже введен сотруднику Алескерова Руфина Рашитовна
... документом Отпуск по уходу за ребенком №000007 от 15.05.07
Вид расчета "Пос. по ух. за реб. до 3 л."
... уже введен сотруднику Алескерова Руфина Рашитовна
... документом Отпуск по уходу за ребенком №000007 от 15.05.07

[ZiKker]

Ни в коем случае не нужно вводить два Отпуска.
Либо закрыть старый и ввести новый от его окончания.
Либо продлить старый с учетом нового и ввести док Изменение условий.
В обоих случаях нужно изменить дату "Период по" в старом Отпуске по уходу.

[Gennady]

Делаю следующее – не получается.
1. Ввожу новый документ Отпуск по уходу
2. Открываю Изменение условий из старого документа
a. Ввожу Изменить условия - с даты начала нового отпуска
b. Выплачивать По - Дату окончания нового отпуска
c. Окончание отпуска – какая по смыслу дата, не пойму.
3. В старом отпуске нужно ли менять дату Период По?

Помогите, пожалуйста.

[ZiKker]

Не указаны даты. Возьмем, для примера, дату рождения второго ребенка 1 декабря.
Есть два варианта.

1 вариант.
Прекратить старый отпуск. Для этого в нем поставить Период по: 30 ноября. Ввести новый с 1 декабря.

2 вариант.
Продлить старый. Для этого в нем поставить Период по: 1.12.2011. Ввести Изменение условий с 1.12.2008.

В любом случае проверить Состояние сотрудника по Истории. Должно быть Временно не работает в период отпуска и Сотрудник по основному месту по его окончанию.

[Gennady]

Спасибо за квалифицированный, подробный ответ.

И в первом и втором случае работает, с одним лишь замечанием:

Не рассчитывается 40 процентов (ежемесячное пособие по уходу за вторым ребенком в размере 40 процентов среднего заработка сотрудницы)
Указывается 10 000, а нужно 4 000 руб.

При этом состояние сотрудника «Временно не работает» в необходимом периоде отражено.
Прежде же по первому отпуску было 4 000

В Документы-Исправление-Исправление - результат и исправление стоит 10 000

Можно, по моему мнению в Перерасчете оклада по предприятию указать 4 000 и тогда выходит 4 000 в выплате по уходу до 1,5 лет

Спасибо.

[ZiKker]

Указывается 10 000, а нужно 4 000 руб.

Указывается где? На закладке Среднего?
Надо просто переписать Среднедневной заработок из одного Отпуска в другой.
И проверить реквизиты: Количество детей: 1, Это первый ребенок: Нет.

[Gennady]

указывается в 1. Ведомости, 2. листе расчета в выплате 3.Расчеты за счет ФСС

Количество детей на второго ребенка -2

среднедневной заработок выставлен правильно и одинаково в старом и новом расчете

[ZiKker]

Количество детей на второго ребенка -2

Количество детей здесь - количество детей, которым положено Пособие до 1.5 лет. Первому уже есть 1.5? Тогда Количество детей - 1.

[Gennady]

спасибо за разжевал до немогу.
ZiKker Вышлите на мой Email ваш R WEB MONEY
оплачу ваши по дейстительности ценные разъяснения.
Спасибо.

[Gennady]

Документ – Отпуск по уходу за ребенком в ЗиК 7.7
Подскажите, пожалуйста. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения ребенком полутора лет начисляется в размере 80% среднего заработка, у меня же в Сервис-Настройки-Предприятие установлено - Территориальные условия «МКС» значит необходимо начисляет в размере 100% среднего заработка.
Как мне решить проблему. Спасибо.

[ZiKker]

80% - это если двое детей до 1.5 лет, по 40% на каждого.
Эти цифры ни от МКС, ни от РК никак не зависят.
В честь чего должно быть 100%?

[Gennady]

Нужно ли в Настройки-Ставки указывать миниамльный размер пособия на второго ребенка сумму 3315.22 рубл. ( действует с 1-го июля 2008) или же 3315.22*1,5(МКС), равное 4972,83 - итд
Спасибо.

[ZiKker]

Нужно поставить 3315.22, как в законе.
ЗиКа сама домножит эту сумму на "РК утв. Правительством РФ".

[Gennady]

Не могу с программы получить нужный результат.
Среднедневной заработок 261 руб
Расчетная выплата 261*30,4*40%=3173,76 меньше чем 3315.22

Настройки
Ставки - мин.размер на 2-го ребенка - 3315.22 руб.
Предприятие - Территориальные условия - МКС
Зарплата и бухучет РК утв. правительством = 1,5

В моем случае правильный результат при начислении выплаты должен быть 3315,22*1,5= 4972,83
Если же РК утв. устанавливаю 1,5 то программа высчитывает 7459,25 (т.е. 4972,83*1,5=7459,25 или же 3315,22*1,5*1,5= 7459,25)

Если РК утв. устанавливаю 0.00 то программа высчитывает 6387,92
Если РК утв. устанавливаю 1.00 то программа высчитывает 6387,92
Если РК утв. устанавливаю 2.00 то программа высчитывает 9945,66 т.е. (3315,22*1,5)*2= 9945,66 почти правильно
Если РК утв. устанавливаю 3.00 то программа высчитывает 9945,66 т.е. (3315,22*1,5)*3= 14918,49
Количество детей – 2, среди детей есть первый ребенок.

Складывается впечатление, что программа сначала применяет коэффициент 1,5, а затем установленный мною в РК утв.

Не пойму, почему.
помогите.

[ZiKker]

Не так.
Двое детей до 1.5 лет (двойня?), т.е. первый + второй.
Расчетная выплата 261 * 30.4 * 80% = 6347.52.
Минимум: (1657.61 + 3315.22) * 1.5 = 7459.25.
Максимум: 6630.44 * 2 * 1.5 = 19891.32.
Итого выплачиваем по минимуму: 7459.25 руб. в месяц.

[Gennady]

Насколько я понял,
программа понимает пособие по уходу до 1,5лет, количество детей – 2, среди детей есть 1-й ребенок –
как два ребенка (двойняшки) каждому из которого не больше, полутора лет.

По закону и по требованию ФСС на второго ребенка до полутора лет вне зависимости, сколько лет первому ребенку (первому ребенку всегда будет больше полутора лет, если родится второй ребенок (кроме двойняшек)) должна быть сумма – 3315,22*1,5=4972,83 эта и только эта сумма этаже сумма принята к возмещению ФСС.

ежемесячное пособие по уходу за ребенком, выплачиваемое в размере 40 процентов сред-него заработка сотрудницы. При этом минимальный размер составляет (с 1-го июля 2008 года, с учетом индексации) 1657.61 рублей по уходу за первым ребенком и 3315,22 руб. – за вторым и последующими детьми, а максимальный предел таких выплат – 6630,44 руб. за полный календарный месяц (ст. 15 закона № 81-ФЗ).

В моем случае среднедневной заработок 261.80руб. Мне кажется, что программа применя-ет МКС к среднедневному заработку, хотя зарплата 7854 руб. за 30 дней с учетом МКС

Помогайте еще бедному студенту. Спасибо.

[ZiKker]

Да забудь про МКС! Только РК.
На каждого ребенка выплачивается 40% среднего, но не менее Минимума * РК и не более Максимума * РК. Если 40% среднего попадает между ними - выплачивается эта сумма, если меньше - то Минимум * РК, если больше - Максимум * РК. И все полностью возмещается ФСС. В случае большего количества детей до 1.5 лет все складывается.
РК на средний не накручивается, поскольку РК входит в средний.
Есть сомнения, открой Справочники - Расчет зарплаты - Виды расчетов и убедись, что в базе Районного коэффициента нет Пос. по ух. до 1.5 лет, а в базе Оплата больничного листа (по которому считается средний для пособия) он есть.

[Gennady]

Программа не производит правильный для моего случая расчет суммы выплаты - 4972,83
3315,22*1,5=4972,83

Конечно, нет необходимости помнить, что луна вращается вокруг земли, но сомневаться о том, что солнце менее полезно, чем луна, освещающая землю ночью, в отличие от Солнца, которое светит когда и так светло – бессмысленно.

[ZiKker]

Конечно, не производит... Поскольку ей указано: Детей - 2.
Воспользуйся доком Изменение условий оплаты и исправь:
Детей: 1; Среди них есть первый: Нет.

[Gennady]

Сасибо, получилось.
Недоработал указания топика #4

[Gennady]

Еще одна напасть. В СЗВ 4-1
По документам
15.05.07 - 10.08.08 1-й отпуск по уходу до 1,5 лет
03.11.08 – 24.02.10 2-й отпуск по уходу до 1,5 лет 2-й ребенок
16.06.08 – 02.11.08 б/л дородовой/послеродовой

Проделал #4, #19
в Расчетной ведомости и Отчетах для ФСС отражаются и пособия и б/л, а в

форме СЗВ 4-1

01.01.2008 - 10.08.2008 отражено Дети Пособие до 1,5 лет за первым ребенком
03.11.2008 - 31.12.2008 отражено Дети Пособие до 1,5 лет за вторым ребенком
Не отражается б/л дородовой/послеродовой между 10.08.2008 и 03.11.2008

Что – то. где –то не исправил. Подскажите что добавить?
Спасибо.

[Gennady]

нашел, исправил.

[Lazinanv]

Добрый день, подскажите пож-та как в зике ред 2,3 правильно завести документ №начисление отпуска за ребенком, сотрудница с 30,01,2011 уходит в отпуск, на этот момент у нее есть ребенок (примерно 3-7 лет), в строке кол-во детей____ и галочку какую ставить. Если я поставлю 2 ребенка и среди них есть второй ребенок, то ей оплатиться 80%. Заранее спасибо!

[Gennady]

на этот момент у нее есть ребенок

Поставьте Количество детей -1, "галку" не ставьте.

[Lazinanv]

Спасибо, так и поставила! Подскажите пож-та как поступить в данной ситуации - сотрудник в январе 2011 приносит больничный (отп. по берем и родам), период в нем указан с 10,11,2010-29,03,2011, принесла позже т.к потеряла пока вот восстановила, и получилось что теперь нужно рассчитывать в 2011, как я должна сделать посчитать по старому, или за период с 10,11,11-31,12,10 по старому расчету, а с 01,01,11-29,03,11 по новым правилам. Сравнила по суммам если так посчитать то получается по второму варианту она получит меньше декретных. Заранее спасибо.

[Gennady]

Этот вопрос лучше уточнить в отделении ФСС, в моем случае работница принесла б\л с ДАТОЙ ВЫДАЧИ январь 2010 - расчет был произведен и принят инспектором по правилам действовавшим в январе 2010, а не по декабрьским 2009 правилам. Если у вас редакция ЗиК 2.3 7.7 релиз 306, то программа сама все правильно рассчитает - как надо.