Запись в тр.кн. ген.директору

[Kot_Олька]

Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, как правильно сделать запись ген.дир-у в трудовой книжке о приеме на работу.
Ситуация такая: в октябре фирма открылась и есть решение о назначении ген.дира. Но он до 26 ноября работал по совместит.ген.диром тут и записи о совместительстве на том основн.месте работы ему не делали в трудовой. Теперь с 27 ноября он принимается на работу уже постоянно , договор о совместит. расторгается по согласию сторон. Нужно сделать приказ о приеме на работу или как? и как правильно написать в трудовой?

[Тамара Ивановна]

Я совершенно точно знаю ,что Вы должны в трудовой книжке написать

Назначен на должность генерального директора и все,а вот когда будете увольнять ,то Уволен в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица решения о прекращении трудового договора,пункт 2 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации

Подписывает назначенный приказом человек,если нет отдела кадров.

[stas®]

так и делаете запись о назначении 27 ноября.

Уволен в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица решения о прекращении трудового договора,пункт 2 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации

Тамара Ивановна, в кодексе есть масса разных причин прекращения ТД

[Curly Sue]

Подписывает назначенный приказом человек,если нет отдела кадров.

Работник отдела кадров тоже должен быть назначен приказом ответственным за ведение трудовых
Если назначенных приказом нет - то подписывает руководитель организации

так и делаете запись о назначении 27 ноября.