и кто Вам такое сказал ?а то я смотрю на авто можно установить 1200 и не париться с документами никакимиразве 1200 не подтверждаются ?
 |
и кто Вам такое сказал ?а то я смотрю на авто можно установить 1200 и не париться с документами никакими
Нет, конечно.
Вы уверены ? а я вот уверен что подтверждать нужно , а вдруг он всего 500 рублей потратил а возместите 1200Сообщение от Над.К
Revizor-msk, он вообще не обязан ничего тратить. Это компенсация за использование личного имущества сотрудника
т.е. компенсацию не подтверждаем ?Revizor-msk, он вообще не обязан ничего тратить. Это компенсация за использование личного имущества сотрудника
а компания возмещатьон вообще не обязан ничего тратить
Обязана. Согласно Трудовому кодексу
хорошо. а как он подтвердит что использовал в целях деятельнсти компании свое имущество и т.п. ? и кто это ему разрешил ?
Revizor-msk, такие вещи прописываются в трудовых договорах. Так же как и размер компенсаций.
Иначе сотрудник просто имеет право не использовать свое личное имущество.
изменю своим принципам не читать письма МФ , но специально по этой теме с ними соглашусь http://www.klerk.ru/news/?103113
А можно узнать, причем тут компенсация за использование личного имущества?
а это что?Revizor-msk, он вообще не обязан ничего тратить. Это компенсация за использование личного имущества сотрудника
Revizor-msk, в письме нет ни слова про компенсацию за использование личного имущества. Там речь об оплате за проезд.
Не путайте теплое с мягким. Кроме того, документ оформленный в соответствии с законодательством Российской Федерации в случае выплаты компенсаций есть - это трудовой договор. Так что с документальным подтверждением проблем нет.
Вы вообще понимаете что есть такая компенсация? ПРактически это амортизация имущества физлица, которое используется на благо организации и потому должно физлицу быть компенсировано. Потому что оно изнашивается
а я думал что это неотделимое ощущениеНе путайте теплое с мягким
вот это новость !!! - что выплата по трудовому договору имея всего лишь договор будет подтверждением по ст.252 п.1 НК РФ , получается что имея договор затраты по данному договору подтверждать не надо ?
Договор + документ о выплате компенсации уже есть подтверждение затрат. Ну если хотите еще актом фиксируйте, что имущество действительно использовалось. Только я как-то о таких извращениях не слышала
Только я как-то о таких извращениях не слышалаа я то думал вы опытный бухгалтер
поведу аналогию - оказание маркетинговых услуг : по Вашему получается что имея договор и акт выполненных работ будет достаточно для ст.252 НК ?
Revizor-msk, причем тут маркетинговые услуги? Здесь никто никому услуг не оказывает.
Очень хочется послать учить матчасть, честное слово. Глубокоуважаемый Аноним так бы и сделал, жаль вот только некоторые время не сможет это осуществить
вряд ли получится это сделать.Очень хочется послать учить матчасть, честное слово
Не надейтесь, Циник Вас не поддержит
я Вас понял что теперь затраты подтверждать не надо !!! Ура ТоварищиНе надейтесь, Циник Вас не поддержит!!!
Скажите, а с Вашей точки зрения подтверждение компенсации - это наличие чеков на бензин или ремонт машины? А причем тут тогда компенсация использования имущества, если это компенсация расходов, а никак не использования имущества?
А если используется личный компьютер, то что по Вашему будет подтверждением затрат и каких затрат, если их у работника нет? Он уже давно затраты понес - когда купил этот компьютер
Даже налоговая никогда не требовала никаких затратных документов при компенсациях
Впрочем, разговор ни о чем. У Вас встречаются странные представления о бухгалтерском и налоговом учете. Вероятно это пережитки ревизорского прошлого. Это пройдет со временем
вопрос переходит в разряд политическихтак же как К и Д или Д и К
гы, однозначно:Не надейтесь, Циник Вас не поддержит
максимум, что можно потребовать подтвердить - факт использования имущества в интересах работодателя
миллениум... миллениум... кризис... кризис... хочется уже сказать:"придурки, успокойтесь!!!" (с) М.М. Жванецкий
Товарищи бухгалтера, а как же быть с компенсацией тем у кого нет личного автотранспорта но кто катается по заданию партии на маршрутках и метро? я понимаю что можно сделать приказ, прописать в трудовом, установить компенсацию, даже обязать человека делать отчеты ежемесячные куда он ездил, но для прибыли я так понимаю принять будет сложно эти расходы? и как быть если компенсация будет платиться фиксированно, а человек согласно отчетам может в каком то месяце вообще никуда не ездить, он тогда попадет на эти деньги на ндфл и есн?
этим - доплату за разъездной характер
миллениум... миллениум... кризис... кризис... хочется уже сказать:"придурки, успокойтесь!!!" (с) М.М. Жванецкий
доплату? т.е. на ндфл они таки попадут?
если заключен договор аренды без экипажа - кто оплачивает страховку?
и если в страховке указан только владелец, то это убе "сэкипажем"?
У нас используются две газели, принадлежащие сотрудникам, для доставки продукции покупателю. Хотим правильно все оформить, но с мин. документооборотом. Расходы на бензин и тек.ремонт не нужны. Правильно ли я Вас понял, что нам достаточно в трудовом договоре написать про компенсацию за авто 1500руб и платить эти суммы сотруднику, тогда эта сумма идет на расходы и никаких других налогов, никаких путевых не надо? Прокатит ли это для налоговой? Ведь реально бензина на поездки будет больше чем на 1500руб.Revizor-msk, он вообще не обязан ничего тратить. Это компенсация за использование личного имущества сотрудника
Путевые все равно нужны, Вас же ГИБДД будет постоянно доставать.
А если мы выберем вариант с арендой без экипажа можно будет не оформлять покупку бензина? Просто пропишем в договре аренды, что расходы по эксплуатации несет арендодатель?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
