Есть нормативный документ в котором указано:1) сотрудник взявший бол.лист должен сообщить об этом руководителю 2)сотрудник должен предоставить бол.лист в день его закрытия 3)какой срок предоставления бол.листов
Есть нормативный документ в котором указано:1) сотрудник взявший бол.лист должен сообщить об этом руководителю 2)сотрудник должен предоставить бол.лист в день его закрытия 3)какой срок предоставления бол.листов
1. Нет такой обязанности
2. Опять же нет такого
3. Срок предоставления для получения пособия 6 мес.
1. Обязанности нет. Но у нас на предприятии принято сообщать об этом. Корпоративная этика, однако
2-3. Сотрудник в день закрытия больничного листа даже на работу выходить не обязан. Но при выходе на работу предъявить его нужно. Иначе если сотрудник даже не сообщал о том, что он болеет, работодатель вправе составить акт об отсутствии на рабочем месте по невыясненным причинам и потребовать объяснительную от сотрудника.
Последний раз редактировалось Просто Таша; 12.01.2009 в 09:58.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием