Оплата праздничных дней

[Аноним]

Человек увольняется 12го января,т.е.фактически он отработал 2 дня,но дни новогодних каникул у нас оплачиваются.Допустим, оклад у него 10000.Как правильно посчитать зп/пл при увольнении:
1.10000/16раб.дн.(дни с 11го по 31е)х2(11-12января)=1250 или
2.10000/18раб.дн.(6е+8е+9е+дни с 12го по 31е)х4(6,8,9,12января)=2222,22 или

[Шанти]

при 5-ти дневной раб.недели в январе 16 раб.дней, так что первый вариант

[GSokolov]

дни новогодних каникул у нас оплачиваются.

А как они оплачиваются в соответствии с ЛНА? Окладникам тоже (ТК РФ это не предусматривает)?