Как лучше уволиться

[tanusik]

Я работаю гл.бух. ООО по совместительству. Вчера директор сообщила о моем увольнении -устно, с 01.02.2008г. Заявление естественно по собственному жеалнию я писать не буду. По какой статье меня могут уволить или по какой мне лучше уволиться? И какие выплаты мне полагаются при увольнении?

[stas®]

совместителя можно уволить, предупредив за 15 дней, в случае, если на его место берут сотрудника на полную ставку.

[Просто Таша]

Работодатель может расторгнуть трудовой договором с совместителем при приеме сотрудника, для которого это место работы будет основным. Но обязаны уведомить за 2 недели письменно. Это основание для расторжения трудового договора со совместителем предусмотрено ст 288 ТК.
А директор как-то объяснила причину увольнения?

[tanusik]

Она мне предлагала взять еще одну фирму свою вести за кпоейки, я ей свою цену сказала и видимо ее это не устроило. Я согласна с такой формулировкой увольнения, но мне полагаются какие нибудь выплаты при увольнении?

[Просто Таша]

Зарплата за последний месяц работы+компенсация за неиспользованный отпуск.

[tanusik]

А разве а совместителей не распрастраняются гарантии как и на основных сотрудников? Я думала еще среднемесячную ЗП должны выплатить

[Просто Таша]

Не вижу я в ТК никаких гарантий и компенсаций при расторжении трудового договора по ст 288. Возможно, кто-то меня поправит

[Vaclav]

А разве а совместителей не распрастраняются гарантии как и на основных сотрудников? Я думала еще среднемесячную ЗП должны выплатить

tanusik, Вы вообще о чем? На Ваш взгляд, при любом увольнении (по любому основанию) работник получает некую "среднемесячную ЗП"? Это вообще что такое - примерно месячный оклад? Я знаю о подобных выплатах при увольнении по сокращению штатов, но уверяю Вас, что увольнение по ст. 288 не имеет никакого отношения к "сокращению штатов".

Да, на совместителей распространяются гарантии основных сотрудников, но это и означает, что, как и основные сотрудники, Вы получите только расчет + КНО. И ничего больше.

[Елена Е]

Я работаю гл.бух. ООО по совместительству. Вчера директор сообщила о моем увольнении -устно, с 01.02.2008г. Заявление естественно по собственному жеалнию я писать не буду. По какой статье меня могут уволить или по какой мне лучше уволиться? И какие выплаты мне полагаются при увольнении?

Да! А еще работали главбухом, ничего не знаете...

[Марина-7]

Елена Е, в точку попали!!!!

tanusik, надо вам подучиться

[saigak]

Балдею я от некоторых директоров: уволить главбуха в отчетный период...

[Vaclav]

saigak, в жизни все бывает. К тому же, по моим наблюдениям, директора не так остро как мы ощущают этот самый "отчетный период"...