Ситуация такая: ИП уволил бухгалтера-кассира - совместителя за прогулы с 17.11. по 27.11.08г. Телеграммы слались все время. Ответа не было. 26.11.08 она пришла, отказалась писать объяснительные, сказала что у нее был токсикоз, больничных - справок нет. 27.11.08 на работу не вышла. По почте ей отправили уведомление-разъяснение о причинах увольнения, приказ об увольнении, копии приказа о дисципланарном взыскании. Все. 12 января она пошла в суд с иском о восстановлении, якобы беременна. Справок ИП не предоставила, никакой информации об этом нет. Суд принял иск, хотя прошло больше месяца со дня увольнения. Вопрос : Могут ли ее восстановить? какие нужны с нашей стороны действия (бумаги)
Ответить с цитированием