×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    I love Ricky! Аватар для Lenik
    Регистрация
    07.08.2007
    Адрес
    П
    Сообщений
    2,915

    Срочный ТД

    Вот такой вопросец. Сестра после окончания академии проходила интернатуру в поликлинике, заключен срочный (вроде б) ТД, в котором написано "Обязана отработать три года". Но я так понимаю, она же может уволиться по собственному желанию в любой момент, предупредив за 2 недели? Главврач ее не отпускает, ссылаясь на этот пункт. Что делать? Подать заявление на увольнение под роспись, отработать две недели, и больше не выходить? А работодатель обязан в последний день ее работы выдать ТК и денежки. Правильно? А если заявление выслать почтой, то каким письмом - ценным с описью, или заказным с уведомлением?
    Поделиться с друзьями
    Тысячами незримых нитей обвивает тебя закон.
    Разрубишь одну - преступник. Десять - смертник.
    Все - Бог!

  2. #2
    Клерк Аватар для NARSISS
    Регистрация
    05.05.2008
    Сообщений
    7
    она деньги это поликлинике за учебу не должна? есть ученический договор какой-нибудь? с чего она им вообще ОБЯЗАНА?
    письмо лучше отдать в канцелярию или приемную, чтобы ей его завизировали
    а так нужно заказным с уведомлением...

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)