 |
Есть организация, которая оказывает некие услуги другим организациям. Услуги оказываются на территории заказчика и связаны с движением ТМЦ.
Можно ли заключить договор о полной материальной ответственности с работниками, по которому они будут нести ответственность за сохранность имущества клиентов?
С чьими работниками?
организации, оказывающей услуги, со своими работниками, которые непосредственно эти услуги клиенту будут оказывать
прежде чем заключать такой договор, вы должны определиться, какое именно имущество вы им вверяете. вверить по акту. Вы хотите акты с договорами на каждого клиента составлять? В любом случае, если они умыкнут имущество клиентов, ответственность будете нести вы, а потом в порядке регресса предъявлять работникам в случае их вины - статью 243 ТК никто еще не отменил. заодно убедитесь, что эти работники входят в перечень должностей, по которым может быть полная материальная.
Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.
Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.
про ст.243 ТК и перечень должностей я в курсе,
акт тоже можно составить, т.к. определенная группа сотрудников закрепляется за каждым клиентом
меня интересует именно этот вопрос - можно ли такой договор заключить в принципе? ведь имущество не принадлежит работодателю
и вот еще что интересно: можно ли сделать коллективный договор? ведь там будет работать группа
и про акт интересно.
Например, продавец в продуктовом магазине. Через его руки каждый день проходит огромное количество товара. Что, каждую баночку йогурта вверять по акту? как-то это странно получается
Cabron, спасибо:-)
не странно, а именно так и получается, каждая смена в магазине заканчивается инвентаризацией товара и пересчетом выручки....Например, продавец в продуктовом магазине. Через его руки каждый день проходит огромное количество товара. Что, каждую баночку йогурта вверять по акту? как-то это странно получается
Классика матответственности: имущество вверяется, обеспечивается его хранение, ежедневная проверка либо сдача охране на ночь. В данном случае, поскольку имущество не ваше, вы можете взыскать, как уже сказали, прямой причиненный ущерб. Тут как раз и будет действовать статья 243, если они доказанно будут виновны в исчезновении имущества. Коллективная (бригадная) матответственность конечно возможна (ст. 245), если там будет доказательство колектива (бригады), например, приказ какой-нибудь и договор о таковой ответственности.
всем спасибо за ответы!
в продолжении темы.
Допустим, с сотрудником заключили договор о полной мат.ответственности, сдали по акту имущество, прописали обязанность сдавать вверенное имущество по акту сменщику или начальству (в конце смены).
Но вот приходит вечер, работник тихонько сваливает домой, оставив имущество, не сдав его никому...
каковы последствия? особенно, если часть имущества уже куда-то "ушла"?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием