Совместитель срочник не является на работу 3 месяц. Срок договора истек 31.12.2008г. Что делать?
Совместитель срочник не является на работу 3 месяц. Срок договора истек 31.12.2008г. Что делать?
Ставить невыходы в табеле и ждать когда появится.
Я - блондинка, мне можно.
Аноним, А Вы не рановато всполошились?
Надо было емк хотя бы до 28.12 направить ему уведомление, что ТД с ним будет расторгнут 31.12.08 в связи с истечением срока действия. А сейчас как бы его срочный ТД не стал бессрочным.![]()
Отправляли, но в ответ тишина.
и табель не явку ставили
Ну и расторгайте в связи с окончанием срока действия договора. Чтобы в этой ситуации договрор мог стать бессрочным, необходимо, чтобы после окончания срока договора работник фактически продолжил работать и работодатель ему в этом не препятствовал.
Расторгайте договор и отправляйте трудовую книжку по почте.
Если нет другого выхода - ищите третий.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)