Коллеги,
кто-нибудь знает, какие последствия будут, если не дать сотруднику при увольнении справку 2-НДФЛ?
Посадятили штраф какой дадут? И на основании чего?
Коллеги,
кто-нибудь знает, какие последствия будут, если не дать сотруднику при увольнении справку 2-НДФЛ?
Посадятили штраф какой дадут? И на основании чего?



От двух до пяти с конфискацией.
Best regards, Михаил



Из вредности что ли не давать собрались?![]()
Вопрос на самом деле в том, что работодатель должен новую справку работнику печатать
"Справка налогового агента об уплаченных налогоплательщиком суммах дополнительных страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии, удержанных и перечисленных налоговым агентом по поручению налогоплательщика" (Приказ ФНС России от 02.12.2008 N ММ-3-3/634@)
Я так понимаю, что при увольнении надо работнику 2-НДФЛ и новую справку о ДСВ отдать.
Программы, печатающей новую справку, пока нет.
Можно, конечно, руками...
Вот я и спрашиваю, что грозит работодателю за непредоставление работнику справки?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)