×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. Клерк
    Регистрация
    26.01.2009
    Сообщений
    1

    Осторожно Оплата для беременных

    Здравствуйте!
    Помогите пожалуйства, какие оплаты должна получить после выхода в декрет, ни знаю совершенно ничего. И еще вопрос, всязи с кризисом нас перевели на четырехдневку с оплатой в 2/3, слышала что беременным нельзя убавлять зарплату. И как должны в этом случае начислять больничный от полного оклада или от 2/3?
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк Аватар для Dinchik
    Регистрация
    14.11.2008
    Сообщений
    3,360
    нас перевели на четырехдневку с оплатой в 2/3
    Вас должны были за 2 месяца предупредить об изменении условий труда. А Вы имели право на них не соглашаться. Других работников работодатель в этом случае может сократить через эти 2 месяца. Вас сокращать нельзя. Если Вы согласились, то оплата будет по тем начислениям, кот были у Вас за 12 месяцев до декрета. Сейчас Вам выгоднее брать отпуска, б/листы, чтобы уменьшить долю "дешевых" (на 2/3) месяцев и увеличить долю тех, где оплата была полная. Из этого среднего Вам потом будут платить не только пособие по беременности и родам, но и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

  3. Клерк Аватар для Dinchik
    Регистрация
    14.11.2008
    Сообщений
    3,360
    Выплаты:
    Пособие по беременности и родам
    Пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности
    Единовременное пособие при рождении ребенка
    ПО окончании декрета - пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

  4. Аноним
    Гость
    Я не подписывала ни каких документов, так так лежала в больнице, а потом узнала что предприятие ушло на 2/3. На что ссылаться если руководство откажется пересчитать б/л?

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)