Знакомые товарищи учитывают отпуск 28+8дней гор.Владивосток, а я всегда делал 28. Помогите разобраться.

Есть ФЗ от 19.02.93 №Закона от 19 февраля 1993 г. № 4520‑1

ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГАРАНТИЯХ И КОМПЕНСАЦИЯХ
ДЛЯ ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ И ПРОЖИВАЮЩИХ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО
СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ, где статьей 1 определен круг лиц на которых распространяется этот ФЗ "на лиц, работающих по найму постоянно или временно в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях". Постановлением правительства от 3 января 1983 г. N 12, утвержден список данных районов. Город Владивосток в этот список не попал. Получается что только 28 дней.
Но есть в данном ФЗ ст.14 положение о доп.отпусках:
Статья 14. Дополнительный отпуск

Кроме установленных законодательством дополнительных отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в северных районах России, устанавливается также в качестве компенсации ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью:

в районах Крайнего Севера - 24 календарных дня;

в приравненных к ним местностях - 16 календарных дней;

в остальных районах Севера, где установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, - 8 календарных дней.

--------
По новому ТК правительство должно утвердить эти самые коэффициенты, но они не утверждены. Т.е. продолжают действовать старые нормы Постановление госкомтруда ссср, секретариата вцспс от 31.03.1960 n 470/9 об утверждении районных коэффициентов к заработной плате работников предприятий, организаций и флота рыбной промышленности, для Приморского края - 1,3

Вопрос? Можем ли мы в гор.Владивостоке, применять ст14 (+8дней отпуска) ФЗ, который на нас не распространяется?