Проверьте, пожалуйста, правильно ли я считаю.
Сотрудник работает с 25.04.08 по 22.01.09. Зарплата апрель 909,08 май-декабрь 5000,00, январь 3125,00.
29,4/30*6=5,88
29,4/31*22=20,86 (или 29,4/31*12?, не включая праздничные дни?)
29,4*8=235,2
44034,08/261,94=168,11
168,11*20,97=3525,27
Январь исключите из расчета - и дни, и сумму.
Почему?
На мой взгляд правильно, только январь в расчет не берете...вы же в январе платите...В расчет берете предшествующие 12 мес...
Последний раз редактировалось oksana9081; 29.01.2009 в 09:33.
Потому по Постановлению 922 "Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев."
"При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно)"
Исключение составляет только месяц приема на работу, попадающий в расчетный период. Он берется как есть.
Январь отработан не полностью - сотрудник увольняется 22-го, а не 31-го.
Последний раз редактировалось Просто Таша; 29.01.2009 в 09:41.
Всё понятно. Спасибо огромное!
А если бы нужно было учитывать январь, как правильно 29,4/31*12 или 29,4/31*22???
Правильно 29,4/31*22
Спасибо за разъяснения!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
