×
Показано с 1 по 8 из 8
  1. #1
    LjubovK LjubovK вне форума
    Клерк
    Регистрация
    09.04.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    283

    авансовый отчет в зп

    Добрый день!
    У сотрудника по авансовому отчету переплата, хотим начислить ее в ЗП.
    В расчетной ведомости это нужно указать? Если да, то какое название по видам оплат?
    В базу для начисления НДФЛ, конечно не учитываем.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    jul-2000 jul-2000 вне форума
    Клерк Аватар для jul-2000
    Регистрация
    24.06.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    16,133
    У сотрудника по авансовому отчету переплата, хотим начислить ее в ЗП.
    Не понятно. За сотрудником висит долг по АО. Вы хотите его удержать из з/п или "прощаете" сотруднику долг, он не будет его возвращать?
    Я - блондинка, мне можно.

  3. #3
    LjubovK LjubovK вне форума
    Клерк
    Регистрация
    09.04.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    283
    Не долг. Он заплатил свои деньги, это мы ему должны.

  4. #4
    бух2007 бух2007 вне форума
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Не долг. Он заплатил свои деньги, это мы ему должны
    Ну и перечисляйте. Причем тут зарплата?

  5. #5
    jul-2000 jul-2000 вне форума
    Клерк Аватар для jul-2000
    Регистрация
    24.06.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    16,133
    Ну и перечисляйте. Причем тут зарплата?

    В расчетной ведомости это нужно указать?
    нет.
    Я - блондинка, мне можно.

  6. #6
    LjubovK LjubovK вне форума
    Клерк
    Регистрация
    09.04.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    283
    Спасибо!

  7. #7
    Буривух Буривух вне форума
    Молодой Буривух Аватар для Буривух
    Регистрация
    27.06.2008
    Адрес
    о.Арварох
    Сообщений
    617
    по авансовому отчету переплата, хотим начислить ее в ЗП.
    Минуточку!
    Давайте уже, как говорится, "суп отдельно, мухи отдельно" (с)

    Работник предоставил авансовый отчет, из которого понятно, что налицо перерасход денежных средств за счет собственных средств работника, которые организация обязана возместить работнику. Следовательно, выплачиваем из кассы по расходному ордеру данную сумму перерасхода, тем самым закрываем задолженность перед работником и авансовый отчет.
    При этом в случае, если деньги в кассу вы получаете по чеку с расчетного счета, учитывайте, на что именно были потрачены денежные средства: хознужды, гсм и прочие радости бытия, т.к. в чеке эта сумма указывается отдельной строкой.
    Одно можно сказать с полной уверенностью - работник потратил данную сумму явно не на выплату зарплаты

    Посему рекомендую не смешивать оба блюда в одной тарелке:

    1. Выплатить по РКО перерасход (ведомость при этом составлять не нужно).
    2. Выплатить заработную плату в установленом порядке.

    Обе выплаты можно произвести в один день, заказть деньги в банке можно по одному чеку (но на разные цели), только смешивать это все не стоит
    ""Надо радоваться ! Не надо грустить ..." (с)

  8. #8
    LjubovK LjubovK вне форума
    Клерк
    Регистрация
    09.04.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    283
    Вопрос возник потому, что у нас расчеты только безнальные. ЗП тоже на карту. Получать наличку в банке, платя при этом процент, вносить их в кассу и из кассы возвращать подотчетнику слишком заморочно.
    На карту намного проще и удобнее. А т.к. зп скоро, вот и хотела узнать, можно ли в нее внести.
    В итого сделаю двумя платежками - одна зп, вторая перевод денег подотчетнику.
    Оффтоп. Кстати, оказалось, что в 1С Бухгалтерия 8.1 при создании нового п/п есть вид оплаты "перечисление дс подотчетнику".

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)