×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Помогите Оплата труда в централизованной бухгалтерии

    Уважаемые клерки, помогите разобраться.
    У нас в районе (север) существовал районный отдел культуры, руководитель создал комитет и стал именоваться руководителем комитета и муниципальным служащим. Работники бухгалтерии по оплате труда приравнялись к оплате муниципальных служащих, но таковыми не являлись. С нового года все составные культуры прошли регистрацию и стали отдельными юридическими лицами (библиотека, клуб, школа искусств). Руководитель финансового комитета района требует привести в соответствие оплату труда бухгалтерии по единой тарифной сетке, как теперь все это отрегулировать, ведь так получается снижение зарплаты. И как вообще, теперь получается руководитель муниципал, а его заместитель по финансам нет? Такая же ситуация с образованием, у них управление образования, а бухгалтерия просто бухгалтерия. Очень надеюсь на какой то разумный совет.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    13.02.2005
    Сообщений
    22,822
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    ... Работники бухгалтерии по оплате труда приравнялись к оплате муниципальных служащих, но таковыми не являлись.
    И... что с того?

    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    ... С нового года все составные культуры прошли регистрацию и стали отдельными юридическими лицами (библиотека, клуб, школа искусств).
    Долго же на севере спят.
    В подавляющем большинстве случаев эти процессы били завершены еще в 2002 - 2003 годах.
    Неужели это правда? Или просто "не знали", что все давно уже перерегистрированы? В форуме есть и такой пример.

    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    ... Руководитель финансового комитета района требует привести в соответствие оплату труда бухгалтерии по единой тарифной сетке,
    Имеет право.

    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    ... как теперь все это отрегулировать, ведь так получается снижение зарплаты.
    Да ни о чем.
    Или регулируется надбавками, или сушественное изменение условий оплаты труда. Со всеми вытекающими, согласно ТК, последствиями.

    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    ... И как вообще, теперь получается руководитель муниципал, а его заместитель по финансам нет?
    И что с того? Может быть и так. Это определяется Вашим же законом о муниципальной службе.

    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    ... а бухгалтерия просто бухгалтерия.

    А... какая она должна быть? Супер-пупер бухгалтерия?

    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    ... Очень надеюсь ...
    В этом разделе форума про централизованные бухгалтерии и их проблемы сказано более, чем достаточно. Поиск рулит.

  3. #3
    Аноним
    Гость
    Спасибо, на севере действительно долго спят на то он и север И с кадрами бааальшая проблема.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)