У ИП вдруг появился сотрудник.
Добрый вечер! Ситуация дурацкая. Мы в декабре месяце взяли на работу человека, работаем как ИП. Он спрашивает официально или нет, и можно ли нефоциально? МЫ сказали,если хочешь официально оформим и трудовую и договор. Он сказал,что можно и неофициально. Заключили с ним договор (звучит как трудовой договор),в котором прописывался испытательный срок 1 месяц, зп сдельная 10% от суммы заказов клиента (работал как свободный менеджер на дому, искал клиентов) + сумма проездного на один вид транспорта и + 200 р. за сотовый. Все то,что он наработал за декабрь мы ему выдали, нигде он не расписался, ничего у него не удерживали НДФЛ, ничего не начисляли,т.к. договор был так сказать фиктивный (хотя и подписали с обеих сторон, у него и у нас договор остался).Идальше продолжает работать до 31 января 2009 г.И ниодной сделки не заключил. Сейчас он говорит,чтобы ему сделали запись в трудовой книжке , он пишет заявление на увольнение. А мы объясняем ,что разговор шел ,что мы не будем заносить запись в трудовую, причем с его согласия. Если все раскладывать по полочке мы не правы получаемся? Поэтому договору получается мы должны сделать запись в трудовую книжку, принять,уволить. Что делать с тем,что он получал? и с тем что он захочет получить за январь 2009 г.
За декабрь мы должны ему начислисть зп, удержать налог, начислить есн, уплалтить его,сдать отчеты по зп.
Вопрос: нужно ли с сотовой связи и с проездного что-то удерживать?
И как с оплатой сотового и проездного в январе месяце поступать?
Ответить с цитированием
