У меня ситуация такая... работаем и по ООО (алкоголь) и по ИП (остальные продукты). До января 2009 зарплата у продавцов показывали в ИП- 2300р. в ООО- 500 р. как на не основном месте работы. Теперь, как я понимаю надо не ниже 4330р. В связи с кризисом, чтобы сохранить коллектив, решили в ИП уйти на пол ставку . в итоге получается 2165р. И у меня вопрос. Можем ли оставить з\п 500р. в ООО ссылаясь на то, что это для них не основная место работы и не нарушаем ли законодательство в ИП и в ООО? заранее благодарю за любой отзыв!



объясните пожалуйста начинающему горе-бухгалтеру подробнее ок?