что делать с ошибкой в расчете отпускных

[Аноним]

Подскажите, пожалуйста. Сотрудник работает с 01.02.2008. С 01.02.08 по 31.01.08 з\п 4000 в месяц, с 01.01.09 5000
С 01.02.2009 в отпуске на 28 дней.
Отпусные выдала 29.01.09
Сегодня стала проверять и увидела ужасную ошибку, почему то для расчета взяла период с 01.02.08-31.12.08, не включив январь.
Соответств. посчитала 4000*11/(11*29.4)=136.05*28=3809.40

а нужно было- 5000\4000=1.25
4000*11*1.25=55000+5000=60.000/(12*29.4)=170.07*28=4761.96


подскажите, что делать в этой ситуации? Может, выплатить в марте, когда будет выплата всем сотрудникам за февраль?


заранее спасибо

[Просто Таша]

Доплатить. Дожидаться сроков выдачи зарплаты за февраль необязательно

[staff2]

ужасную ошибку

Ничего ужасного нет, Вы выплатили 29.01.09, соответственно данных по зарплате за январь, я так полагаю у Вас еще не было, в феврале пересчитайте, с учетом января и доплатите.

Повышение было у всех?

[Аноним]

Да у всех, расчет правильный? И соответственно доплатить ОПС,да?

[Просто Таша]

И НДФЛ.

[staff2]

Я бы сделала бухгалтерскую справку, указала новые начисления и прикрепила бы к предыдущему расчету, соответственно. Разницу, как отпускные так и указала бы в феврале. А налоги за февраль запплатить обязаны до 15 марта 2009года.

[Просто Таша]

НДФЛ по дате выплаты, ибо отпускные - не зарплата.

[Аноним]

спасибо за помощь!!!