Уважаемые клерки, прошу подсказки. очень нужно. спасибо заранее
В 1 С ЗиК как сформировать штатное расписание? Его нужно заносить вручную?
Дело в том что в отделе кадров у нас не 1С, а бухсофт.
а начисления я делаю в 1С, принимаю на работу по приказу. список должностей заполнен.
Но сам отчет пытаюсь сформировать штатное расписание, выходит чистый лист, без должностей и окладов.
Да.Его нужно заносить вручную?
Но если кадровый учет ведется отдельно - зачем оно в ЗиК?
Оно вводит кучу ограничений, а дает только одно - отчет по вакантным позициям.
Так в Бухсофте в кадрах есть шататное рассписание... Попросите отдел кадров распечатать. Или оно чем-то не подходит?
спасибо. я поняла.
да, дело в том, что в кадрах делают все через пень колоду, думали что в моей прграмме все конролируется.
а кстати. какие ограничения оно вводит?
Нельзя принять/перевести, если нет позиций.
Нельзя поставить произвольный оклад.
И т.п.
А какие ограничения Вам нужны?Сообщение от Аноним
Чтобы ЗиК отслеживала при приеме или переводе наличие вакансий в штатном расписании:
Сервис - настройки - дополнительно - V вести контроль штатного расписания (по памяти, но где-то там)
Чтобы программа обращала внимание на вилку окладов:
Справочники-Штатное расписание - открыть нужную должность - Оклад задается - Изменить произвольный на нужную вилку.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием