×
Показано с 1 по 9 из 9
  1. #1
    Шишигуня Шишигуня вне форума
    Я в шоке Аватар для Шишигуня
    Регистрация
    22.02.2008
    Сообщений
    99

    Вопрос Пара вопросов..

    Добрый день! Вопросов несколько:
    1. может ли быть заключен гражданско-правовой договор с директором, если он же является единоличным учредителем? Какие налоги нужно будет платить при ГПД?
    2. У нас налоговая при несвоевременной уплате пени закрывает расчетный счет и бизнес-счет, причем для разблокирования бизнес-счета впоследствии необходимо писать заявление и кучу всяких доков.. Самое интересное, что все документы из налоговой приходят с огромным опозданием, не успели получить требование-а счет уже перекрыли!!!
    Суммы копеечные, и очень неприятно из-за всего этого.. Неужели нельзя просто требование на расчетник выставить????
    Спасибо заранее.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    jul-2000 jul-2000 вне форума
    Клерк Аватар для jul-2000
    Регистрация
    24.06.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    16,128
    1.
    гражданско-правовой договор с директором
    нет
    2. Вопрос риторический?
    Кстати, а что такое
    бизнес-счет
    Я - блондинка, мне можно.

  3. #3
    Шишигуня Шишигуня вне форума
    Я в шоке Аватар для Шишигуня
    Регистрация
    22.02.2008
    Сообщений
    99
    Коммерческий счет, с карты можно оплачивать хозяйственные расходы. А почему нельзя договор с директором???

  4. #4
    shrilanka shrilanka вне форума
    Ненастоящая Фея Аватар для shrilanka
    Регистрация
    17.09.2008
    Адрес
    Московия
    Сообщений
    3,213
    Шишигуня, потому что он УЖЕ директор и получает за это зарплату.

  5. #5
    Шишигуня Шишигуня вне форума
    Я в шоке Аватар для Шишигуня
    Регистрация
    22.02.2008
    Сообщений
    99
    Он пока не директор, он-учредитель!

  6. #6
    jul-2000 jul-2000 вне форума
    Клерк Аватар для jul-2000
    Регистрация
    24.06.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    16,128
    Он пока не директор, он-учредитель!
    А кто директор?
    Взаимоотношения фирмы и директора - трудовые, они подчиняются трудовому кодексу, договор должен быть трудовой.
    Про случай, когда директор одновременно является единственным участником, говорили на форуме много. Предметом обсуждения являлось то, нужно ли заключать трудовой договор "С самим собой". Мнения противоречивые. Поищите.
    Но то, что это трудовые взаимоотношения - даже вопросов нет.
    Я - блондинка, мне можно.

  7. #7
    Шишигуня Шишигуня вне форума
    Я в шоке Аватар для Шишигуня
    Регистрация
    22.02.2008
    Сообщений
    99
    Спасибо! Еще проблема в том., что он является ген. директором в другой организации (основное место работы). Как его в этом случае оформлять?

  8. #8
    jul-2000 jul-2000 вне форума
    Клерк Аватар для jul-2000
    Регистрация
    24.06.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    16,128
    По совместительству
    Я - блондинка, мне можно.

  9. #9
    Суровый Бух Суровый Бух вне форума
    Клерк
    Регистрация
    29.11.2007
    Адрес
    Краснодар
    Сообщений
    1,049
    6:
    Взаимоотношения фирмы и директора - трудовые
    ну это сильно. . . а как же быть, когда владельцы привлекают внешнего управляющего, причем сотрудника специализированной компании-аутсорсера по управленческому персоналу. Бум заключать трудовой договор?
    Другое дело, что в случае автора такого не может быть.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)