×
Показано с 1 по 7 из 7
  1. Клерк
    Регистрация
    10.02.2007
    Сообщений
    22

    Расчет БИР исроки выплат

    Всем здравствуйте!
    Помогите разобраться:
    1. Как рассчитать среднюю зарплату сотруднице которая уходит в декрет в мае 2009, с учетом больничных которые были в 12-м периоде для расчета.
    2. Когда должны быть выплачены деньги по БИР?
    Спасибо!
    Поделиться с друзьями

  2. Главбух Аватар для Белка ТНТ
    Регистрация
    20.03.2007
    Адрес
    Россия матушка Лазурный берег
    Сообщений
    8,354
    Когда должны быть выплачены деньги по БИР?
    в течение 10 дней после сдачи больничного листа в бухгалтерию.
    ЕСЛИ ЛЮДИ ОЖИДАЮТ ОТ МЕНЯ БОЛЬШЕГО,ЧЕМ Я МОГУ ИМ ДАТЬ,ТО ЭТО ИХ ОШИБКА,А НЕ МОЯ ВИНА..

  3. Модератор
    Регистрация
    18.11.2008
    Адрес
    Уфа
    Сообщений
    20,968
    1. 12-й период - это 12-й месяц расчетного периода? Тогда за это месяц берете только начисленную зарплату (без учета больничного) и календарные дни месяца за вычетом дней временной нетрудоспособности.

    2. 255-ФЗ
    Статья 15. Сроки назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам

    1. Работодатель назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется работодателем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

    Между предъявлением больничного по БиР работодателю и выплатой пособия может пройти и 2 недели. Нарушением это не будет.
    Но можно выплатить раньше.

  4. Клерк
    Регистрация
    10.02.2007
    Сообщений
    22
    Я имел ввиду что в периоде который берется для расчета средней зарплаты, т.е. 12 месяцев, человек был на больничном какое-то время, как это учесть?

  5. Клерк
    Регистрация
    10.02.2007
    Сообщений
    22
    И еще вопрос.
    Какое основание для отказа в предоставлении ежегодного отпуска может быть у работодателя? Сотрудница хочет взять отпуск перед отпуском по БИР, т.е. 28+140 дней.

  6. Модератор
    Регистрация
    18.11.2008
    Адрес
    Уфа
    Сообщений
    20,968
    Ответ тот же: исключаете из расчета дни временной нетрудоспобности и суммы больничных.

    Оснований для отказа в ежегодном отпуске нет. Это право сотрудницы и обязанность работодателя прямо прописаны в ТК (ст. 122, 260), обсуждению не подлежит.

  7. Клерк
    Регистрация
    10.02.2007
    Сообщений
    22
    Спасибо!
    Будем математикой страдать

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)