Увоьнение в период отпуска по беременности

[dr_oplet]

Если сотрудница уходит в отпуск по беременности и через неделю пишет заявление об уходе по собственному желанию, какие последствия для работодателя?

[Над.К]

Да никаких. Только если она сама его написала, а её не вынудили.

[dr_oplet]

ну понятно что сама. т.е. работодатель не должен ей оплачивать неиспользованный отпуск и т.д.?

[Над.К]

Как не должен? Все должен оплачивать. Просто нет никакой разницы, увольняется просто работник или ушедший в отпуск по БиР

[Аноним]

а какой ей смысл увольняться?

[dr_oplet]

а какой ей смысл увольняться?

а мне почем знать

Все должен оплачивать. Просто нет никакой разницы, увольняется просто работник или ушедший в отпуск по БиР

т.е. если ушла в отпуск, а ерез день написала заявление об увольнении -- компания должна весь отпуск по БиР оплатить?

какой беспредел...

[Над.К]

компания должна весь отпуск по БиР оплатить

Вообще-то пособие БиР платится за счет ФСС, а не за счет компании. В чем проблема-то? Составить несколько бумажек в ФСС?
Увольняется-то она небось после окончания отпуска по БиР