Запоздалый расчет БиР

[Аноним]

Здравствуйте. Помогите, пожалуйста. Вопрос по необходимым выплатам по БиР и уходу за ребенком до 1,5 лет.
Сразу хочу написать, что фактически все выплачено, но теоретически... нет ни одной бумажки.
Необходимо все восстановить.
Ситуация следующая.
Сотрудница устроилась на работу 02.07.07 на 0,5 ставки (з/пл 2000,00 руб) (если это важно, то в этой же организации с 01.01.07 она работа по совместительству, а с 02.07.07 стало основным местом работы). С 01.01.08 работала полный день (з/пл 7000,00 руб). С 01.01.08 повышение оклада по всему предприятию. С 24.01.08 по 11.06.08 уходит в отпуск по БиР. Плюс дополнительный отпуск по БиР с12.06.08 по 27.06.08. Дальше отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Также имеется справка из ЖК о ранней постановки на учет.
Вопросы.
1. Помогите расчитать больничный. Не могу понять, брать пол оклада или целый и как быть с повышением з/пл.
2. Необходимо написать заявления. Какими числами (задним числом или сейчас, когда будут выплаты)?
3. О ранней постановки на учет - сумма 2008 года или 2009 года?
4. Положен ли ей очередной оплачиваемй отпуск?
5. Отпуск по БиР выплачивать полностью за тот срок который уже прошел?

[Просто Таша]

1. Брать фактически начисленные суммы. На повышение не обращать внимания - по постановлению 375 для расчета больничных зарплата не индексируется. Вопрос - девушку увольняли как совместителя и принимали на основное место работы? Или переводили?
2. Заявления придется писать задним числом - времени много прошло.
3. Первое полугодие 2008 года, то есть 300*1,085=325,50.
4. Положен, она у Вас сколько работает уже.
5. Конечно, полностью, она ж его весь использовала?

[Аноним]

1. Вопрос - девушку увольняли как совместителя и принимали на основное место работы? Или переводили?

В трудовой написано " ООО "Наше" принята в порядке перевода с согласия работника п.5 ст 77 ТКРФ..."

2. По заявлениям: Основной отпуск по БиР можно написать в конце января 2008, в это же время о ранней постановке. На доп отпуск по БиР после выхода из поддома. И на отпуск по уходу до 1,5 лет в начале 2008 года. Правильно поняла?
4. С очередным отпуском вот как получается. Переводили ее тоже задним числом. И получилось, что в отпуск ушла в июле 2007 (т.е. получается как только перевели, так сразу и ушла в отпуск).
5. Здесь, если правильно поняла, то, начиная с 27.06.08 г. по настоящее время, я расчитываю величину отпуска по уходу за ребенком и выплачиваю все сразу, а дальше считаю каждый месяц или необходимо расчитать весь период отпуска (1,5 лет) и выдать?

[Аноним]

1. Вопрос - девушку увольняли как совместителя и принимали на основное место работы? Или переводили?

В трудовой написано " ООО "Наше" принята в порядке перевода с согласия работника п.5 ст 77 ТКРФ..."

2. По заявлениям: Основной отпуск по БиР можно написать в конце января 2008, в это же время о ранней постановке. На доп отпуск по БиР после выхода из поддома. И на отпуск по уходу до 1,5 лет в начале 2008 года. Правильно поняла?
4. С очередным отпуском вот как получается. Переводили ее тоже задним числом. И получилось, что в отпуск ушла в июле 2007 (т.е. получается как только перевели, так сразу и ушла в отпуск).
И еще вопрос. Как быть с оппуском по уходу до 1,5 лет? Сколько платить? Из расчета с 28.06.08 или мы опоздали?

[Просто Таша]

1. Зарплату берете только по основному месту работы с 02.07.07.
2. На отпуск по уходу лучше уже в конце июня, когда отпуск по БиР закончится
4. Значит, не положен пока ей отпуск.
5. Не опоздали. За прошедшее время (то есть с 26.06.08 по февраль 2009) выдаете все сразу, а дальше - ежемесячно.

[Аноним]

Ответ № 3 п.5 - не нужен. Ошиблась.

[Аноним]

А еще вопрос. В расчет оптуска по БиР нужно включать очередной отпуск (который был в июле 2007) или нет?

[Просто Таша]

Нет, все периоды, которые оплачивались по среднему заработку, и суммы, расчитанные по среднему, из расчета исключаются.

[Аноним]

Проверьте, пожалуйста.
Отпуск по БиР:
август 2007 - 2000,00
сентябрь 2007 - 2000,00
октябрь 2007 - 2000,00
ноябрь 2007 2000,00
декабрь 2007 - 2000,00.
Январь в расчет не беру, т.к. не полный месяц.
Получается 10000/153 (всего дней с 01.08.07 по 31.12.07)=65,36 - СДЗ
Пособие: 65,36*140 = 9150,33.
По уходу да 1,5 лет:
Нашла формулу СДЗ*40%*30,4.
30,4 - это что за цифра, откуда берется? Или это вообще не правильная формула?

[Просто Таша]

Работает со 02.07.07, 28 дней отпуска, еще два дня остается - за них зарплату не начисляли?

30,4 - это среднегодовое число дней в месяце. Его используют для того, что не пересчитывать ежемесячное пособие в зависимости от количества дней (30,31 или 28 (29)). Расчитали один раз и платим, проверяя при каждой новой индексации.
В Вашем случае платить надо будет минимальное, установленное законом (расчетное очень маленьким получится). СДЗ только пересчитайте, потому что для отпуска по уходу 23 дня января войдут в расчет.

[Аноним]

Еще раз разъясните, пожалуйста. Да два дня в июле 2007 начислялась (2000/22 раб. дн*2 = 181,82 или нет?).
А январь учитывать не надо?

[Просто Таша]

Аноним, ну я-то не знаю, сколько зарплаты ей за июль начислили Но в расчет эти и дни суммы включить надо.

Январь не входит в расчет пособия по БиР, но входит в расчет пособия по уходу до 1,5 лет.

[Аноним]

Огромное спасибо за помощь. Вы мне очень помогли.