Это работа в выходной или нет?

[Катерильда]

Здравствуйте!

Объясните мне, пожалуйста, охранники работают вечерир и ночь через 2 по суммированному учету рабочего времени. За норму часов в месяц не выходят.
Я им считаю по ставке за час работы и +20% за ночные.
Как я понимаю, за субботу и воскресенье начислять ничего не надло, так как для них это не выходныые, а вот если рабочая смена попадает на 8 марта? на праздник?
Это влияет как-то или нет?

Спасибо всем.

[Мавра]

Оплата в праздничные дни не менее, чем в 2 размере

[Катерильда]

хоть ночные, хоть обычные?

[Катерильда]

а ночные увеличивать в 2 раза?
Например 90 р. в час, 4 часа в празник , 3 часа ночью, ночные 20%
Тогда
4*2*90+0,2*90*3 или
4*2*90+0,2*90*3*2

[Тата13]

4*2*90+0,2*90*3

так

[Мавра]

Катерильда, я думаю, что должно быть по такой схеме.
Например, отработано 8 марта 7 часов (из них 4-дневные, 3 ночные), час. ставка 90р/час - в обычный день, значит в праздник 90*2=180 р/ч:
7*180 + доплата за ночные 3*180*20%

[Мавра]

хоть ночные, хоть обычные?

Ст. 153 ТК: Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере:
...работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам, - в размере, не менее двойной дневной или часовой тарифной ставки;..."

[Катерильда]

итак, мнения Тата13 и Мавра разделились...