<blockquote> <p>Большинство безработных топ-менеджеров не готовы к тому, что поиск работы в кризис может сильно затянуться, выяснили консультанты международной хедхантинговой компании Korn/Ferry. До прошлого года 71% руководителей ни с чем подобным не сталкивались</p> </blockquote> <p>Бывший руководитель центра управления проектами металлургического холдинга «Евраз» Роберт Ян потерял работу 30 сентября 2008 г. Попал под сокращение штатов, объясняет он. Из отдела, который он возглавлял, в компании остался один человек, но и его перевели в другое подразделение. Осенью Ян довольно активно искал работу по специальности (управление проектами), в том числе в консалтинге, но серьезных предложений не получал. Предлагали либо поднимать бизнес с нуля, либо значительное снижение доходов.</p> <table align="center" class="klerktablecenter"> <tbody><tr class="trcolor2"> <td><strong>Затяжной простой</strong></td> </tr> <tr class="trcolor1"> <td>Оставшимся без работы топ-менеджерам вряд ли удастся быстро трудоустроиться, обнаружили сотрудники хедхантинговой компании Korn/Ferry, опросив 1000 руководителей, потерявших работу в кризис. Опрос проводился в 85 странах мира. Подавляющее большинство (83%) опрошенных ожидают, что поиски работы займут больше четырех месяцев. Почти половина респондентов допускают, что поиски могут затянуться дольше семи месяцев. Меньше трети опрошенных когда-либо оставались без работы на срок, превышающий три месяца</td> </tr> </tbody></table> <p>«В ноябре я понял, что работы по специальности быстро не найду», — рассказывает Ян. Поэтому он выбрал несколько смежных областей, в которых у него могли быть шансы: строительство, недвижимость, ИТ. «Мне было важно, чтобы работа приносила хоть какие-нибудь доходы и чтобы она не препятствовала поиску более серьезной позиции. Рассматривал вакансии агентов, менеджеров по продаже недвижимости», — вспоминает Ян.</p> <p style="font-weight: bold;">Менеджерам труднее</p> <p>Бывшим подчиненным менеджера повезло больше — они сразу же опустились в цене и сейчас у всех у них есть хоть какая-нибудь работа, рассказывает Ян. Все бы ничего, говорит он, если бы не регулярные платежи по кредитам, ипотечному и потребительскому. Кредиторы пока не звонят: просроченной задолженности у него нет, говорит Ян, но сбережений надолго не хватит.</p> <p>Лишь в конце прошлого года он познакомился с компанией — собственником больших участков подмосковной земли, заинтересованной в ее продаже. Активно продавать участки Ян начал в середине января, две сделки уже прошли. В марте на его счет поступили первые заработанные деньги — около 40 000 руб. Других доходов с октября прошлого года у него не было. «Если бы не сбережения, этого не хватило бы даже на еду», — говорит он.</p>
Читать всю статью: http://www.klerk.ru/boss/?143791
