Отгул
Работник письменно подал заявление с просьбой предоставить ему 3 дня отгула в счет отпуска.
Директор завизировал : "В приказ"
ВОПРОС (от чайника =):
1. Как все это правильно отобразить в приказе?
2. Как это все провести в 1С-ЗиК (если вообще возможно такое)? или держать это все в голове до момента наступления и расчета отпуска??
1. Думаю, что правильно будет предоставить три дня отпуска, а не отгулов.
2. Но если оформлять именно отгулами, то в ЗиКе это не отображать никак. Сначала он три дня отдыхает, числясь на работе, потом три дня работает, числясь в отпуске.
В первую очередь Вам необходимо узнать что такое отгул
Отгул это когда работник берет день ранее отработавший его (например: вышел в период отпуска по необходимости, переработка, работа в выходной день и пр...) Отгул в счет отпуска не может быть. Это день в счет отпуска. И такие дни оформляются как обычный отпуск, и в программу также вносится и в карточку Т-2
ZiKker
Спасибо.=)
Аноним
а где тут загадка??
Аноним
аааа, теперь понятно.
Спасибо.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
