 |
Сотрудница увольняется сразу после отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет.
Заявление на увольнение нужно писать днем рождения ребенка, или на следующий день?
Отпуском по ст.260 ТК сотрудница не воспользовалась, обязаны ли мы его компенсировать?
Как рассчитать компенсацию за неиспользованый отпуск:
за год с 20.04.05 по 19.04.06 из положенных 28 дней 14 отгуляно, а с 03.02.06г выписан б/л по беременности и родам? В отпуск по уходу за ребенком ушла с 23.06.06.
Сотрудница увольняется сразу после отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет.
Заявление на увольнение нужно писать днем рождения ребенка, или на следующий день?
Отпуском по ст.260 ТК сотрудница не воспользовалась, обязаны ли мы его компенсировать?
Как рассчитать компенсацию за неиспользованый отпуск:
за год с 20.04.05 по 19.04.06 из положенных 28 дней 14 отгуляно, а с 03.02.06г выписан б/л по беременности и родам? В отпуск по уходу за ребенком ушла с 23.06.06.
Когда заканчивается отпуск по уходу до 3лет? Если у нее нет желания выйти , написать заявление и отработать 2 недели - пусть пишет заявление за 2 недели до окончания отпуска до 3 лет - тогда выходить и отрабатывать не нужно. Впрочем, отработка не обязательна - на усмотрение администрации.
Компенсация за неисп.отпуск - только за отработанное время. Время нахождения в отпуске до 1.5 и 3 лет к этому времени не относится. Ее время работы (за которое положено начислить отпуск) составило с 20.04.05 по 22.06.06. Значит ей положено оплатить 28 дней за период 20.04.05-19.04.06 + за 2 месяца с 20.04.06 по 22.06.06.
(28 дней делим на 12 месяцев умножаем на 2 месяца= 4,66 дня)
Т.к. 14 дней отгуляно и оплачено, следовательно, платим за оставшиеся 14 дней+4 дня (или 5 как хотите - можете округлить если не жалко) - итого компенсация должна быть начислена за 18 дней.
А разве время нахождения на б/л по БиР должно входить в компенсацию за неиспользованный отпуск? Извините за корявость.
При расчете среднего заработка, насколько я знаю, ни эти дни, ни суммы не учитываются?.
Maxi1305, при расчете сдз не учитываются. А в стаж, дающий право на отпуск, дни отпуска по БиР входят.
Спасибо
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
