Здравствуйте. Такая ситуация. В начале года было утверждено штатное расписание. Сейчас Генеральный хочет ввести новую штатную единицу (в ШР ее нет). Издает приказ. Вопрос. Нужно ли менять ШР (форма Т-3) или оставить его без изменения до следующего года?
Я делала так: приказ директора о введении нового ШР и новое ШР (старое+новая должность)
Т.е. новое ШР будет утверждено сегодняшним числом?
число то, которое вам нужно, хоть сегодняшним
Извинить что влезла!
Я делала и делаю таким образом, все приказы об изменении и дополнении относящиеся к ШР коплю в течении года, а в конце года при утверждении нового штатного расписания ввожу все корректировки и все...
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
