Регистрировать коллектив.договор?

[Kak_tak]

В организации заключили коллективный договор (немного снизили налоги), в соответствии со ст.50 ТК коллективный договор нужно регистрировать. А зачем?????? Позвонил в инспекцию по труду там внятного ничего не ответили, сказали раз написано значит надо. По поводу ответственности за его нерегистрацию ничего не сказали.
Я так понимаю если им отнесешь коллективный договор, то возможно они скоро придут к тебе в организацию с желанием посмотреть что к чему.
Или может не все так страшно?

[Storn]

зачеи регистрировать?
по закону это ваша обязанность.....
ИМХО

[Сан Саныч72]

Вообще то там же указано

Вступление коллективного договора, соглашения в силу не зависит от факта их уведомительной регистрации.

[Kak_tak]

Но ведь если его не регистрировать, он же все равно будет считаться заключенным.
Что за отсутствие регистрации коллективного договора существуют штрафы?

[Сан Саныч72]

Можно запросто подтянуть за уши

Статья 5.27. Нарушение законодательства о труде и об охране труда

1. Нарушение законодательства о труде и об охране труда -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

[Kak_tak]

То есть надо идти и регить его.

А какие последствия регистрации КД? Будем каждый день сидеть и ждать, не захочет ли орган по труду придти и посмотреть в натуре как исполняются условия КД, поговорить с работниками там, может жолабы у кого какие есть Ну или замучают запросами на предоставление документов либо отчетов

[Storn]

так он и без этого в любой момент по жалобе может прийти и......

[Kak_tak]

Хочется уточнить методы контроля за исполнением договора со стороны органа по труду

[Сан Саныч72]

А какие последствия регистрации КД? Будем каждый день сидеть и ждать, не захочет ли орган по труду придти и посмотреть в натуре как исполняются условия КД,

Вы предоставляете в ТИ КД для того чтобы она проверила, не ущемляются ли права работнегов этим КД. А то, панимаишь, есть такие умники...

[Kak_tak]

С этим все ясно, но как осущствляться контроль то будет? Письма друг другу писать будем и все?

[Сан Саныч72]

Методы контроля за организацией, имеющей КД, такие же как и за организацией его не имеющей.

[Kak_tak]

Методы контроля за организацией, имеющей КД, такие же как и за организацией его не имеющей.

Уличили в нарушение трудовых прав, ждите проверки...

[Сан Саныч72]

У нас в городе обычно по жалобе вызывают в ТИ представителя. И запрашивают кучу копий ЛНА. Так тебе же проще, экземпляр КД уже будет там, меньше макулатуры таскать, в случае чего.

[Kak_tak]

Наверно