×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Регистрация в фондах ИП (наемные работники)

    Здравствуйте, подскажите пожалуйста - если ИП принимает наемных работников - правильно ли я понимаю:
    Заключить трудовые договоры (нигде регистрировать не обязательно)
    Зарегистрироваться в ПФ в течение 30 дней после заключения труд.дог.- (серьезные штрафы за нарушение сроков)
    Зарегистрироваться в ФСС в течение 10 дней после заключения труд.дог. (тоже штраф)
    Возможно ли не регистрироваться в фондах - например на основании, что работниками был заключен договор подряда???

    И еще вопрос о ставках у ИП на ОСНО по ЕСН - ФБ - 7,3 %, ФФОМС - 0,8 %, ТФОМС - 1,9 %.
    Спасибо
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,331
    Возможно ли не регистрироваться в фондах - например на основании, что работниками был заключен договор подряда???
    Заключение договора подряда тоже влечет обязанность регистрироваться в ПФ, потому что взносы пенсионные все равно платятся. В ФСС регистрироваться при этом не надо. Но стоит помнить, что если договор по сущности своей трудовой, то он может быть признан таковым по суду со всеми вытекающими
    Ставки верные. Если Вы имеете ввиду ставки по доходам самого ИП, а не по зарплате его работников

  3. #3
    Аноним
    Гость
    Спасибо, Надежда! А сроки постановки на учет в фондах такие как я указала или же нет?

  4. #4
    Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,331
    Такие же

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)