×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. Клерк
    Регистрация
    11.05.2009
    Сообщений
    306

    Как устроить работника

    Подскажите как правильно принять сотрудника на работу. Если у нас оклад 5000, можно его принять на 0,5 ставки, тогда у него оклад будет 2500. А по закону МРОТ 4330. Это будет правильно?
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк
    Регистрация
    13.12.2007
    Адрес
    Кемерово
    Сообщений
    136
    Минималка ррассчитывается исходя из полной занятости сотрудника. Если он на 0,5 ставки, соответственно и занятость не полная. поэтому в вашем случае оклад 2,500 возможен без последствий.

  3. Клерк
    Регистрация
    11.05.2009
    Сообщений
    306
    Цитата Сообщение от Татьяна Алябьева Посмотреть сообщение
    Минималка ррассчитывается исходя из полной занятости сотрудника. Если он на 0,5 ставки, соответственно и занятость не полная. поэтому в вашем случае оклад 2,500 возможен без последствий.
    спасибо

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)